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[職場沖浪]職業(yè)倦?。郝殘鰞?nèi)的“四年之癢”

婚姻中有“七年之癢”,而在當(dāng)今職場,有些人工作不到7個月,便已“癢不可支”。據(jù)4月底出爐的《2008中國職場人士工作倦怠現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》顯示,在一項(xiàng)以網(wǎng)絡(luò)上100萬上班族數(shù)據(jù)庫為基礎(chǔ)的調(diào)查中,61%的上班族感到壓力較大,近2/3的...[閱讀全文]

[職場沖浪]“職業(yè)貴人”,帶你走穩(wěn)求職路

留學(xué)與找工作幾乎是兩條看似平行、彼此緊貼的線。來澳洲留學(xué)的學(xué)子,幾乎是一到澳洲就面臨求職打工的問題。有人通過朋友介紹,有人海投簡歷,對這些方法我持保留意見,通過朋友介紹的,可能是拾人殘羹冷飯,海投簡歷,一封簡歷...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場兵法之“傻”人心計(jì)

兵法,就是教你克敵之術(shù),在職場中助你像杜拉拉一樣如魚得水。今天教給你的職場兵法,正是“傻”人心計(jì)。裝傻,可以說是職場人常用的處世之道,也被推崇為高明的處世之道。只要你懂得裝傻,你就并非傻瓜,而是大智若愚。 ...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場如戰(zhàn)場不進(jìn)則退

在多元化的時代,不能與時俱進(jìn),適應(yīng)時代的變化,就會慘遭淘汰。職場如戰(zhàn)場,不進(jìn)則退。企業(yè)要的不是感情和留戀,要的是實(shí)力。 資深中層員工原地踏步不自知 最近,公司上市重組,經(jīng)理辦主任付姐居然下崗了。付...[閱讀全文]

[職場沖浪]8個技巧讓你跟同事有話聊

你在公司里的好壞,很大程度上取決于你跟同事之間的關(guān)系好壞。在職場中必不可少的就是交流與溝通了,想要跟同事搞好關(guān)系,溝通是最重要的了。如果出現(xiàn)跟同事沒話講的情況該怎么辦呢?不用怕,下面8個小技巧,相信對你有很大的...[閱讀全文]

[職場沖浪]如何做一個職場強(qiáng)者

在職場上,許多人都愛抱怨,因?yàn)楸г箘e人比較方便,怪別人比怪自己容易,怪上司,怪同事,不然就是怪出身。而且他們的抱怨,往往以怠慢工作為發(fā)泄的手段。最終陷入一種惡性循環(huán),抱怨、怠工、再抱怨,再怠工,直到不得已而自己走人...[閱讀全文]

[職場沖浪]怎樣選擇你的雇主?

如果你已經(jīng)確定了自己想進(jìn)入哪個行業(yè),下一步需要決定的就是選擇一家目標(biāo)公司去應(yīng)聘。你可以從以下方面了解: 公司性質(zhì): 相對而言,歐美公司的管理比較人性化;注重員工的成長,給予較多的培訓(xùn);收入也較高;工作以...[閱讀全文]

[職場沖浪]怎樣不辭職:3個警示性故事

你想離開現(xiàn)任工作,尋找一份新的工作嗎?或許你夢想走出去會一片光明燦爛。 幾天前,我分享了一些瘋狂的辭職信。當(dāng)然,我注意到,這些引人注目的公告最好只是停留在浪漫喜劇當(dāng)中,而不是用在真實(shí)生活中,因?yàn)椴饦蛴肋h(yuǎn)...[閱讀全文]

[職場沖浪]提高能力 度過黑色職場歲月

“工作力”是目前工薪族的必備條件? 日本著名管理學(xué)家大前研一說,現(xiàn)在是“年收入大差距時代”,一般的能力和努力只能忍受低收入的現(xiàn)實(shí)。要想實(shí)現(xiàn)高收入應(yīng)該有不一般的工作力,也即解決問題的能力。 大前研...[閱讀全文]

[職場沖浪]職業(yè)定位:求職關(guān)鍵第一步

在青年咨詢中,經(jīng)常碰到很多專業(yè)能力很強(qiáng)工作卻不理想的青年,究其原因,他們都沒有一個明確的職業(yè)發(fā)展方向,不知道自己該把力氣朝哪個方向使,白白消耗了自己的青春。我經(jīng)常告訴大家一句話“你是在找尋一個事業(yè)方向,而不僅...[閱讀全文]