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[求職之道]四大經(jīng)典面試談薪方式

這是一個(gè)繞不過去的面試經(jīng)典問題。薪資是反映個(gè)人工作能力和績效最直觀的標(biāo)尺之一。同時(shí),薪資也是企業(yè)給付人力成本的主要組成部分。企業(yè)在相當(dāng)程度上會通過這個(gè)問題作出是否錄用求職者的判斷。 某網(wǎng)站以下...[閱讀全文]

[求職之道]人生經(jīng)歷的四個(gè)職業(yè)生涯階段

職業(yè)生涯各階段,你該做什么? 一個(gè)人的職業(yè)生涯,貫穿一生,是一個(gè)漫長的過程??茖W(xué)地將其劃分為不同的階段,明確每個(gè)階段的特征和任務(wù),做好規(guī)劃,對更好地從事自己的職業(yè),實(shí)現(xiàn)確立的人生目標(biāo),非常重要。 ...[閱讀全文]

[求職之道]畢業(yè)生求職找準(zhǔn)定位 避免受到不必要的“打擊”

又到一年“求職季”。畢業(yè)生們又開始奔波于各式各樣的社會和校園招聘會。記者在采訪中發(fā)現(xiàn),在畢業(yè)生求職應(yīng)聘的過程中,部分大學(xué)生存在對自己定位不準(zhǔn)、廣投簡歷的現(xiàn)象。而因?yàn)槎ㄎ徊粶?zhǔn),很多人可能連進(jìn)入面試的機(jī)會都沒有,這...[閱讀全文]

[求職之道]從容面試, 懂得輕松贏得職位

學(xué)生畢業(yè)就業(yè),不論是通過招聘會還是其他應(yīng)聘方式走上工作崗位,第一次和用人單位接觸,面試是非常重要的。面試準(zhǔn)備的重點(diǎn),關(guān)鍵是要“知己知彼”。“知己”,就是要明白自己簡歷中的那些閃光點(diǎn)。有過工作經(jīng)歷的人,準(zhǔn)備的重點(diǎn)應(yīng)當(dāng)...[閱讀全文]

[求職之道]性格內(nèi)向者面試攻略

性格內(nèi)向的求職者在面前試,應(yīng)該看到本身性格優(yōu)勢的一面,從而消弭自卑感,空虛本身在面試競爭中的底氣。性格內(nèi)向的求職面試者在堅(jiān)決本身必勝信心的根底上,應(yīng)該在面試中自然、充沛地發(fā)揚(yáng)本身的性格優(yōu)勢,使本身的“性格閃光...[閱讀全文]

[求職之道]員工拍老板馬屁的囧事

拍馬屁在中文里是個(gè)貶義詞,往往和點(diǎn)頭哈腰、阿諛奉承聯(lián)系在一起。會拍馬屁說好聽點(diǎn),就是懂得如何融洽人際關(guān)系,擅于為人處事。再說文縐縐點(diǎn),趕句現(xiàn)在時(shí)髦的詞,那就是情商高。 拍馬屁其實(shí)是門大學(xué)問,尤其是...[閱讀全文]

[求職之道]能夠助你在職場成功的5大魅力心計(jì)

從某種程度上來說,很多人之所以成功,是因?yàn)樗麄儭翱瓷先ズ芟褚粋€(gè)成功人士”這就是所謂的“職場魅力”。在這里,我們給你提供了5種針對性極強(qiáng)的練習(xí)方法,從今天就開始行動吧!  心計(jì)1:擁有權(quán)威的聲音  慌慌張張而又刺耳...[閱讀全文]

[求職之道]阻礙HR看你簡歷的6個(gè)原因

每發(fā)出一份求職簡歷,相信你的內(nèi)心就多了一份期盼與渴望,但往往事愿人違,因?yàn)槲覀儼l(fā)出的簡歷,有時(shí)如同石沉大海,毫無音信,這會屢屢打擊我們的求職信心,但究竟是什么原因會造成這種情況呢?阻礙HR看你簡歷的六個(gè)原因作為...[閱讀全文]

[求職之道]求職路上 細(xì)節(jié)是“武器”

9月初,各大知名企業(yè)宣講會提前“擠”進(jìn)高校搶才,解禁日后,各式各樣的招聘會,也蜂擁而至,一進(jìn)入大四就被稱為“應(yīng)屆生”的大學(xué)生們,開始加入這場“求職廝殺”,有人搶奪了先機(jī),有人在伺機(jī)而動…… 但無論如何,初出茅...[閱讀全文]

[求職之道]職場軟裁員 你該如何應(yīng)對

冷默 到年底了,職場人在躁動的同時(shí),也遇到了各種各樣的難題。明年能不能跳槽?企業(yè)實(shí)行“軟裁員”怎么辦?元旦,企業(yè)能否自由安排假期這三個(gè)問題,也是讀者提問比較集中的問題。 難題1:看明年的形勢...[閱讀全文]