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[職場沖浪]后任如何對待“溫馨的馬屁”?

無論國企還是民企,只要你不是創(chuàng)始人,都會面臨后任接替前任的問題,這就像運動場上的接力賽,需要一棒一棒地往下傳。如何處理好后任與前任的關系?無論是為了事業(yè)的健康延續(xù),還是出于做商人起碼的職業(yè)道德,你都要“緊睜眼,...[閱讀全文]

[職場沖浪]如何練就職場“潤滑劑”?

職場有時像戰(zhàn)場,難免會碰到一些“敵人”。但是職場又不能完全像戰(zhàn)場,每個人都得有團隊的概念,才能夠成就事業(yè)。所以在職場上,作為管理者,當你在工作上非常需要某個人的協(xié)助,而這個人又跟你有某種程度的不合時,你該怎么做?...[閱讀全文]

[職場沖浪]成功找準自己的職場快捷鍵

職場新人注定是要按部就班、循序漸進地工作的。但是,謀求快速的發(fā)展也是每個新人的愿望,那么找對職場的“快捷鍵”便成了一個話題??旖萱I一:牢記客戶的姓名張尚饒,23歲,某啤酒公司職員在加入這家知名啤酒公司時,和所有職場...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場中如何巧妙的“說話”

職場上,我們每天和同事、領導之間難免有話要說。說什么、怎么說,什么話能說,什么話不能說,都應“講究”。可以說,在職場上“說話”也是一種藝術。很多時候,有些人吃虧就是因為沒能管住自己的嘴巴。說話愛揭別人的“短兒”張挺在某...[閱讀全文]

[職場沖浪]十招輕松搞定任何主管!

直接聯(lián)系到一位主管,并進行正式的約見從來沒有像現(xiàn)在這樣困難過。盡管如此,如果持之以恒,還是有可能聯(lián)系到他并獲得面談的機會。 下面這個簡單的十步流程幫助你掌握這一關鍵銷售技巧。每一步驟解釋了該步驟的...[閱讀全文]

[職場沖浪]小心別踩到出局線

在電影《英雄本色》里,阿杰用槍指著周潤發(fā)的頭時,小馬哥惱了。如果不是念在宋子豪的份兒上,可能小馬哥就要開殺戒了。原來,小馬哥混跡江湖,受盡不平對待與壓迫,立誓從此不允許別人用槍指著他的頭。在《風聲》里黃曉明所飾的武...[閱讀全文]

[職場沖浪]HR:聰明人要“選擇性”抱怨

“我年前可能都歇不了班了,真煩人!”近日,東快職場天地論壇上一篇《加班真煩!你今天加班了沒?》的帖子引來了不少網(wǎng)友關注。一到歲末,工作上的事多了起來,加班加點在所難免。HR表示,雖然企業(yè)不應無節(jié)制地讓員工加班,但工作中...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場人士要學會職業(yè)定位

定位是營銷學概念,是偉大的營銷學大師爾列斯(AlRies)和杰克特勞特(Jack Trout)最先提出并加以推廣的。那么,對于一個職場人士,也時時知道定位這個概念,更需要始終關注,那就是個人的職業(yè)定位。什么是職業(yè)定位呢?職業(yè)定位...[閱讀全文]

[職場沖浪]看《十月圍城》悟職場成功之道

畫面里陳德森導演十年之力建立的香港中環(huán),街巷市井,還原的林立的老香港式店鋪,韻味十足;孫中山領導的民主革命的“世界語言”背景及中國內地對革命的深刻理解,通過幾個小人物的組合演繹,流光溢彩;老邵氏電影的闖關情節(jié)設...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場新人如何提高工作效率

工作5年期不到的人,經(jīng)常性的會抱怨工作任務多,沒有時間學習。是不是沒有時間呢?如果去問工作滿五年的職員,他們總會說,工作就是工作,如果工作多了,就做快點,少了就做慢點,在那里沒有事情做,會讓領導說的。這里姑且不論老...[閱讀全文]