每年的冬天,人才市場都會進入招聘淡季,找工作的人寥寥無幾,但用人部門每天都跟在屁股后面要人,HR部門往往被逼的雞飛狗跳的。原因無非是:有能力和經(jīng)驗的,早在三、四月份的黃金時間就已經(jīng)名花有主了,剩下的,要么是一些跳...[閱讀全文]
親愛的斯坦利:我是一個資深管理人員,但是最近我失業(yè)了。我有儲蓄,但是單靠那些錢,我堅持不了太久?,F(xiàn)在我手頭有一些選擇,同時有一些公司也對我有意。我是不是應(yīng)該堅持依靠高管獵頭公司呢?Out Looking親愛的Lookout,通常...[閱讀全文]
王乃玲圖海西晨報報道:(記者巫菁)“那幾家上市公司基本都沒單子過來做了?!弊罱溗固厝瞬艡C構(gòu)泉州區(qū)的獵頭向先生很是頭疼,一直為幾家上市鞋服企業(yè)服務(wù)的他,年底生意慘淡。獵頭公司一份簡歷就能賣到上萬元的火爆行情時...[閱讀全文]
人才是競爭之本、轉(zhuǎn)型之要、活力之源 在完成這一組稿件的過程中,記者連日來尋訪了多位獵頭,大家都有一個感覺:一季度,包括CFO(首席財務(wù)官)、稅務(wù)總監(jiān)、投資總監(jiān)在內(nèi)的高端財務(wù)人才需求量放量猛增。尤其明顯的是CFO的需求爆...[閱讀全文]
時下,眾多知名企業(yè)在渝布點,尋求發(fā)展商機,各大企業(yè)在高端人才引進上也展開賽跑。近日,重慶晚報記者走訪市內(nèi)各大獵頭公司發(fā)現(xiàn),公司訂單與去年同期相比大幅翻番,尤以房地產(chǎn)行業(yè)需求最旺。獵頭公司六成客戶是民企在眾多熱...[閱讀全文]
美國目前有超過1,400萬的人失業(yè),數(shù)百萬人在騎驢找馬,求職技能幾乎成為一種生存必需品,其重要性不亞于住所、食物和水。要獲得一份理想工作(哪怕只是獲得一份收入穩(wěn)定的工作),一份無可挑剔的簡歷、精心選擇的面試服裝和面...[閱讀全文]
4月20日,本報刊發(fā)《月薪萬元,難覓種植專家》,報道反映農(nóng)業(yè)企業(yè)難招專業(yè)人才。沒想到,農(nóng)業(yè)高級人才的供應(yīng)緊張,卻給予專職“挖人”的獵頭公司以新商機。 杭州一家獵頭公司負責(zé)人表示,春節(jié)至今,在公司接單的“挖人”業(yè)務(wù)中,農(nóng)業(yè)...[閱讀全文]
編者按:對很多HR來說,人力資源總監(jiān)(HRD)是夢寐以求的職業(yè)高度。盡管在我國的大部分企業(yè)中,人力資源管理還處于比較初級的階段,但是但凡有職業(yè)理想的HR,誰不想成為老板的Partner(戰(zhàn)略合作伙伴),而不是每日在招聘面試考勤...[閱讀全文]
不少人都聽說過獵頭,但究竟如何獵取人才,在這過程中怎樣制訂策略,怎樣分步驟完成既定目標,這是需要智慧和謀略的。本期,記者邀請上海德人都高級人才顧問有限公司總經(jīng)理薛國華,讓他來談?wù)労细竦墨C頭顧問到底應(yīng)該怎樣工作...[閱讀全文]
大學(xué)生求職包吃住,這樣的條件還是很有吸引力的。 “你們公司包吃住嗎?”昨日上午,在智通人才佛山市場招聘會,一位剛面試完的大學(xué)生怯生生地向應(yīng)聘的用人單位拋出了自己的問題。記者從智通人才佛山市場了解到,隨著國慶長假...[閱讀全文]