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白領(lǐng)需警惕哪些“職場(chǎng)黑話”

發(fā)布時(shí)間:2015/11/21 0:43:06文章來(lái)源:汕頭人才熱線網(wǎng) rc3721.com瀏覽次數(shù):7070次


所謂“職場(chǎng)黑話”,乃是一些口是心非的反話。因此,這些話都不能當(dāng)真,如領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)“耽誤大家兩分鐘,我就講兩句話”千萬(wàn)不要以為就是兩分鐘和兩句話,如果你要為此較真,定會(huì)鬧出不少笑話的;還有“考慮考慮”,其潛臺(tái)詞很可能就是“沒(méi)什么好考慮的了”;老板表?yè)P(yáng)你“溝通能力強(qiáng)”,可能是暗指你常聊天;老板稱你“為人隨和”,代表你可以隨時(shí)被解雇。職場(chǎng)黑話聽(tīng)起來(lái)似乎有點(diǎn)高深莫測(cè),其實(shí)在職場(chǎng)人的口中不斷出現(xiàn),很多職場(chǎng)新人入職屢受挫折,原因就是不懂職場(chǎng)黑話。下面,小編為您羅列了一些常見(jiàn)的職場(chǎng)黑話,大家來(lái)看看吧。

職場(chǎng)黑話:說(shuō)“可以放假”,其實(shí)是要你來(lái)加班

上司說(shuō)話經(jīng)常會(huì)有謎一般的“言外之意”,新員工千萬(wàn)不要會(huì)錯(cuò)了意

“明明說(shuō)要休息可以不來(lái)上班,但一天沒(méi)去,卻馬上給你臉色看。”前天,才調(diào)到南京某機(jī)關(guān)上班的小季就因?yàn)闆](méi)有聽(tīng)懂上司的“謎語(yǔ)一般”的話語(yǔ)而遭遇冷臉。其實(shí)平時(shí)上司常會(huì)說(shuō)一些暗語(yǔ),新員工可要聽(tīng)明白了他的“言外之意”。

新員工遭遇:五一小長(zhǎng)假前,才從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到地方的小季就經(jīng)歷了一次讓他摸不到頭腦的“上司謎語(yǔ)”。信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>

放假前一天,快下班的時(shí)候,小季辦公室?guī)讉€(gè)人都不在工作狀態(tài),想著明天就可以休息,都有點(diǎn)按捺不住興奮,有人在聊天,有人在收拾包,還有人在打電話。突然處長(zhǎng)走進(jìn)來(lái),看到這一幕,似乎有點(diǎn)不高興,但口吻還算輕松,說(shuō)了句,“過(guò)幾天上頭來(lái)檢查,大家工作都做完了?做好的可以不用來(lái)上班?!边@樣一句話,小季沒(méi)在意,本來(lái)就是國(guó)家規(guī)定的假期,當(dāng)然不用來(lái)上班了,何況他自認(rèn)為工作都做完了。

4月29日一天,小季在家睡了個(gè)懶覺(jué),又出去跟朋友聚了個(gè)會(huì),等到他下午四點(diǎn)多上網(wǎng)的時(shí)候,卻發(fā)現(xiàn)辦公室包括處長(zhǎng)在內(nèi)的幾個(gè)同事似乎不約而同都在線上。辦公室的同事平時(shí)除了上班,極少上線,明明是休息,怎么他們都上網(wǎng)呢?小季心中頓時(shí)有不祥的預(yù)感。跟其中一個(gè)關(guān)系好的同事在網(wǎng)絡(luò)上一問(wèn)才知道,原來(lái)當(dāng)天大家都去上班,當(dāng)然,除了他。第二天,小季起了個(gè)大早去上班,處長(zhǎng)也在單位,小季遇到處長(zhǎng)的時(shí)候沒(méi)看到一絲笑容,讓他仿佛感到一陣寒風(fēng)吹來(lái)。信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>

老員工解讀:那天處長(zhǎng)口吻,明擺著是對(duì)大家都很不滿意,這樣的情況,誰(shuí)敢說(shuō)自己工作都做好了,再加上處長(zhǎng)又強(qiáng)調(diào)上頭要來(lái)檢查,言下之意,大家都需要來(lái)加班。

職場(chǎng)黑話:?jiǎn)柡颉昂镁貌灰?jiàn)” 其實(shí)說(shuō)你業(yè)務(wù)量太低

新員工遭遇:莉莉是一家廣告公司的業(yè)務(wù)員,經(jīng)常在外奔波,上班時(shí)間比較靈活,不一定每天都出現(xiàn)在辦公室。但公司對(duì)于業(yè)務(wù)量的考核卻是絲毫不馬虎,每個(gè)月還將排名公布在公告板上。

莉莉的頂頭上司是部門(mén)的業(yè)務(wù)經(jīng)理老張,今年45歲,平時(shí)講話不多,常面無(wú)表情,對(duì)員工要求卻是很嚴(yán)格。不久前,莉莉因?yàn)橐恍┧绞拢瑤滋於紱](méi)有外出拜訪客戶,也沒(méi)到辦公室。一天在電梯里遇到老張,對(duì)方笑呵呵地問(wèn)了一句“莉莉,好久不見(jiàn)哦?!崩蚶蛞徽?,笑笑也沒(méi)說(shuō)什么,心想老張是不是遇到什么喜事了,心情這么好。沒(méi)過(guò)幾天,公司內(nèi)部貼出通報(bào)批評(píng)名單,莉莉發(fā)現(xiàn)了她的名字,而這些名單是由部門(mén)經(jīng)理提交給公司的。

老員工解讀:莉莉在后來(lái)跟資深同事聊天的過(guò)程中,無(wú)意提到此事,對(duì)方點(diǎn)醒她,經(jīng)理一句“好久不見(jiàn)”是在批評(píng)她業(yè)務(wù)量不行呢!

職場(chǎng)黑話:詢問(wèn)“是否戀愛(ài)” 其實(shí)說(shuō)你工作心不在焉

新員工遭遇:李靖最近考上了公務(wù)員,他的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他也親切。最近突有一次跑到他辦公桌前問(wèn)了一句,“小李,你最近是不是戀愛(ài)了?”這讓才分手不久的小李聽(tīng)得是云里霧里,哭笑不得。同事們都知道他和大學(xué)里談的女朋友分手不久,一般都盡量不在他面前提起戀愛(ài)或相關(guān)的事,領(lǐng)導(dǎo)怎么會(huì)哪壺不開(kāi)提哪壺。

“這難道是要給我介紹對(duì)象嗎?”小李對(duì)此百思不得其解??墒遣痪煤?,小李發(fā)現(xiàn),這位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他的個(gè)人問(wèn)題似乎并沒(méi)有想象中那么關(guān)心,反而對(duì)他越來(lái)越冷淡,甚至見(jiàn)到面也不說(shuō)話,讓小李惶惶不安。

老員工解讀:領(lǐng)導(dǎo)的意思是對(duì)小李最近工作心不在焉的狀態(tài)不滿意,想敲敲警鐘。

職場(chǎng)黑話:夸獎(jiǎng)“你有潛力” 其實(shí)說(shuō)你現(xiàn)在沒(méi)實(shí)力

新員工遭遇:小周是一家廣告公司的策劃專員,工作壓力很大,經(jīng)常要寫(xiě)策劃方案,幾天前,公司接到一個(gè)大單子,動(dòng)員全體員工都參與寫(xiě)策劃案,積極競(jìng)標(biāo),并表示最后被客戶選中的有重獎(jiǎng)。作為新來(lái)的員工,小周自然是絞盡腦汁,花了好幾天的時(shí)間寫(xiě)了一個(gè)方案,交給部門(mén)主管過(guò)目,主管看過(guò)后,淡淡地笑了笑,夸獎(jiǎng)起小周來(lái):“還是很有潛力的孩子,好好干以后大有可為?!?

聽(tīng)了這樣的夸獎(jiǎng)小周自然很興奮,感覺(jué)倍受鼓舞,認(rèn)為這次自己的方案頗有競(jìng)爭(zhēng)力,于是又回到家反復(fù)修飾,連續(xù)熬夜工作了幾天。誰(shuí)知到,過(guò)了幾天,公司宣布結(jié)果,小周的方案連候選都沒(méi)有,這讓小周相當(dāng)失落了好幾天。

老員工解讀:所謂的有潛力,一方面是對(duì)現(xiàn)在的狀態(tài)還不滿意,實(shí)力不夠;另一方面,又希望員工不要因此喪失信心,而應(yīng)該繼續(xù)努力。

白領(lǐng)要聽(tīng)懂的一些“職場(chǎng)黑話”

1、善于社交如果有一天你跟領(lǐng)導(dǎo)出去應(yīng)酬,他在客人面前夸獎(jiǎng)你特別善于社交,你先別高興得太早,因?yàn)槟且馕吨阋欢ǖ迷诰谱郎虾煤帽憩F(xiàn),不將對(duì)方喝好喝倒,你可就真對(duì)不住他的夸獎(jiǎng)了哦。

2、最近公司效益很不好許多老員工恐怕都非常害怕聽(tīng)到這句話,因?yàn)楣镜男б娌缓靡馕吨赡莛B(yǎng)不活現(xiàn)在這么多人,裁員那一天可能已經(jīng)不遠(yuǎn)了。

3、這人很隨和要是哪天領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)你是個(gè)隨和或者好脾氣的人,你可以注意了,那意味著他認(rèn)為你個(gè)性軟弱,容易被人欺負(fù),準(zhǔn)備喊你去做加班跑腿出差等等苦差事。

4、可以再考慮如果你的方案遭到領(lǐng)導(dǎo)這樣的評(píng)價(jià),那你還是別再考慮了,直接換方案是最好的辦法,這句話的意思就是“不行”。

5、上級(jí)要來(lái)檢查當(dāng)上司跟你講這話的時(shí)候,別以為只要明天自己謹(jǐn)慎度過(guò)就可以了,最好是今天就留下來(lái)加班。

6、夸你幽默別以為上司這樣一句話是因?yàn)槟阌懞盟屗幕ㄅ拍兀驗(yàn)樗苍S在暗示你,你在辦公室講的黃段子太多了。

7、最近家里面事比較多? 若是哪天上司莫名其妙地來(lái)了這么一句,相信他十有八九不是在關(guān)心你的家事,而是嫌你在工作上不夠努力哦!

8、聽(tīng)說(shuō)你跟某某關(guān)系不錯(cuò)注意了,這是懷疑你私自向其他部門(mén)透露本部門(mén)的情況,若是哪一天發(fā)現(xiàn)你們部門(mén)和這個(gè)部門(mén)的設(shè)計(jì)方案重合了,那么這個(gè)泄密的嫌疑人無(wú)疑就是你。

如何猜中上司的“謎底”?

一位從事人力資源研究的專家告訴記者,“上司謎語(yǔ)”的產(chǎn)生,首先與漢語(yǔ)言博大精深有關(guān),同樣的話在不同的語(yǔ)境、語(yǔ)調(diào)下,也許意義相差甚遠(yuǎn)甚至是截然相反;其次,這和企業(yè)類型也有關(guān)系,一般而言,包容、開(kāi)放的企業(yè)文化以及寬松、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,會(huì)使得“打謎語(yǔ)”的概率小一些,相反,則“打謎語(yǔ)”就多一些;最后,還跟上司的性格有關(guān),有些人喜歡有話直說(shuō),直來(lái)直往,不喜歡拐彎抹角,有的人則比較含蓄,給人留面子,講話點(diǎn)到為止。那么如何能夠猜中上司的“謎底”呢?

察言觀色法某民營(yíng)企業(yè)的中層管理龔先生告訴記者,作為新員工,盡量懂得察言觀色,比如那話在當(dāng)時(shí)的情況下是很自然,還是顯得很奇怪,如果一反常態(tài),十有八九是在表達(dá)其他的意思。

及時(shí)請(qǐng)教法南京某區(qū)機(jī)關(guān)公務(wù)員李先生覺(jué)得,每個(gè)單位都有一些資深而熱心的老同事,虛心向他們請(qǐng)教,一定不會(huì)錯(cuò)。不過(guò)需要注意的是,一定要問(wèn)對(duì)人哦,若是問(wèn)到了有小人傾向的同事,說(shuō)不定告訴你反的意思,讓你出洋相。

集體裝不懂法“我以前有個(gè)領(lǐng)導(dǎo),特別喜歡講話拐彎抹角。后來(lái)我們同事們就商量好,集體對(duì)她的話裝不懂。她說(shuō)什么都只聽(tīng)表面的意思,經(jīng)常是誤會(huì)重重。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在每個(gè)人面前都碰了釘子,只好慢慢改變說(shuō)話習(xí)慣?!?某雜志社編輯張燕告訴記者。

經(jīng)常反省法“領(lǐng)導(dǎo)打謎語(yǔ),大多只有兩重意思,一是表達(dá)對(duì)員工工作的不滿,另一方面就是為了激勵(lì)下屬更加努力的工作。因此,最好的辦法就是經(jīng)常反省自己的工作,努力做好自己該做的事,這樣就不必猜謎了?!边@是外企員工張先生的經(jīng)驗(yàn)。


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