為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))精神，經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)，我區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次共計(jì)劃招聘37人。各具體招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市高港區(qū)2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計(jì)劃表》)。

二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

(一)報(bào)考條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的品行;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1980年9月22日至1998年9月24日期間出生)。具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)博士及以上學(xué)位的人員年齡可放寬至40周歲(1975年9月22日以后出生);

4.具有招聘崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》);

5.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)招聘對(duì)象

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷的人員。

2.面向大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃志愿者的崗位，招聘對(duì)象為：服務(wù)期(聘期)已滿(mǎn)3年且考核合格，現(xiàn)仍在高港區(qū)村(社區(qū))任職的省選聘大學(xué)生村官以及經(jīng)省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室選拔派遣至高港區(qū)基層單位的“三支一扶”計(jì)劃志愿者。

3.下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人;在讀非應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

4. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成與本人有《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十八條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公開(kāi)選崗、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事前告知，公開(kāi)透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)高港區(qū)人民政府網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

高港區(qū)人民政府網(wǎng)網(wǎng)址：www.gaogang.gov.cn

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2016年9月22日—9月24日(上午8：30 ─ 12:00，下午3:00─6:00) ，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名地點(diǎn):高港區(qū)人力資源市場(chǎng)(高港區(qū)港城路34號(hào))。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行(不接受網(wǎng)上、信函、電話(huà)等方式報(bào)名)，本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名人除須按報(bào)名要求提供各類(lèi)材料外，還須提供委托書(shū)和代報(bào)名人的身份證原件及復(fù)印件。

4.報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)考生須根據(jù)所報(bào)考崗位的要求提交相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件：

(1)本人有效期內(nèi)的二代居民身份證;

(2)畢業(yè)證書(shū);

(3)留學(xué)歸國(guó)人員、赴臺(tái)陸生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料;

(4)崗位要求的其他相關(guān)證書(shū)、證明材料;

(5)在職人員還需提供單位同意報(bào)考證明(如報(bào)名時(shí)不能提供，必須承諾在體檢前提供);

(6)筆試報(bào)名費(fèi)100元/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，攜帶相關(guān)證明材料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)考生根據(jù)自身?xiàng)l件，認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實(shí)填寫(xiě)《泰州市高港區(qū)2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》，可從網(wǎng)站下載、打印)，同時(shí)提供本人近期同底免冠1寸彩色照片2張，每人限報(bào)一個(gè)招聘崗位，不得兼報(bào)、多報(bào)，否則一律取消考試資格?？忌鷮?duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(2)招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審合格后辦理報(bào)名手續(xù)。

(3)考生報(bào)考時(shí)，須符合崗位表中關(guān)于專(zhuān)業(yè)的要求，相關(guān)專(zhuān)業(yè)范圍的確定，請(qǐng)見(jiàn)《泰州市高港區(qū)2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專(zhuān)業(yè)，可向招聘單位提出申請(qǐng)，招聘單位在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對(duì)同意添加的，由其主管部門(mén)向區(qū)組織人社部門(mén)提出添加專(zhuān)業(yè)目錄的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后，及時(shí)在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)和指定網(wǎng)站上“專(zhuān)業(yè)添加目錄”中發(fā)布，考生可按正常程序報(bào)名。專(zhuān)業(yè)目錄添加截止時(shí)間為9月23日17:00。凡未在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)和指定網(wǎng)站公開(kāi)添加的專(zhuān)業(yè)不得作為可以報(bào)考的專(zhuān)業(yè)。

(4)報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)不足3∶1的崗位，是否核減或取消崗位計(jì)劃，由招聘單位主管部門(mén)提出意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)組織人社部門(mén)審核后，報(bào)泰州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)研究確定。被取消崗位的報(bào)名人員，可改報(bào)其他符合招聘條件的崗位。改報(bào)名時(shí)間：2016年9月27日上午9：00～11：30。改報(bào)名地點(diǎn)：高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局錄用調(diào)配科。

(三)筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》?！豆P試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在泰州市高港區(qū)人民政府網(wǎng)公布，不再另行通知，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

筆試由區(qū)組織人社部門(mén)統(tǒng)一組織。筆試采用閉卷考試方式，滿(mǎn)分為100分，50分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員必備知識(shí)和能力。筆試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后在高港區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

(四)資格復(fù)審與面試

1.面試人選確定

在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn))。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3∶1的崗位，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。

2.資格復(fù)審

區(qū)組織人社部門(mén)在發(fā)放《面試通知書(shū)》時(shí)對(duì)參加面試的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，經(jīng)復(fù)審合格的考生方可參加面試。因面試資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)缺額的，將在筆試成績(jī)合格的考生中從高分到低分一次性遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后發(fā)放面試通知書(shū)。面試費(fèi)100元/人。資格復(fù)審時(shí)間和相關(guān)要求在泰州市高港區(qū)人民政府網(wǎng)公布，不再另行通知，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

3.面試

面試由區(qū)組織人社部門(mén)統(tǒng)一組織，采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績(jī)總分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)通知考生。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)按百分制計(jì)算，具體方法為：筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%;筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(五)體檢

根據(jù)考生的總成績(jī)，在面試合格人員中從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢人員?？偝煽?jī)相同的，根據(jù)考生的筆試成績(jī)確定，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，另行組織筆試確定。體檢人員名單將在高港區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

體檢工作由區(qū)人社局和衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。對(duì)須參加選崗的考生，如因懷孕需延遲體檢的，可先參加選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續(xù)步驟。

報(bào)名時(shí)未提供單位同意報(bào)考證明的在職人員，須在領(lǐng)取體檢通知時(shí)提供單位同意報(bào)考證明，否則取消體檢資格。因考生放棄體檢或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有效證明的考生出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)考生的總成績(jī)，在同一崗位面試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)，因體檢不合格及后續(xù)的考察、公開(kāi)選崗、公示、聘用審批等各招聘環(huán)節(jié)，出現(xiàn)崗位空缺的均不遞補(bǔ)。

(六)考察

體檢合格人員由招聘單位主管部門(mén)具體組織考察?？疾旃ぷ鲄⒄战K省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))及本《公告》的相關(guān)要求執(zhí)行。

(七)公開(kāi)選崗

對(duì)須進(jìn)行選崗的招聘崗位，由區(qū)組織人社部門(mén)負(fù)責(zé)組織考察合格的考生(懷孕人員除外)按照總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行一次性公開(kāi)選崗。選崗時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。選崗必須由報(bào)考者本人參加，不得由他人代替。每人限選一個(gè)崗位，崗位一經(jīng)選定，不得變更。放棄選崗或未按規(guī)定時(shí)間參加選崗的，作自動(dòng)放棄處理。

(八)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在高港區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的，經(jīng)查實(shí)后取消聘用資格。

(九)聘用審批

經(jīng)公示確定的擬聘人員，由招聘單位在公示結(jié)束后填寫(xiě)《高港區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》報(bào)區(qū)組織人社部門(mén)審批，并簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，辦理人事關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。試用期滿(mǎn)考核合格者予以定崗定級(jí)，考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘用期為3年，3年內(nèi)不予辦理其調(diào)往區(qū)外的手續(xù)。

被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工作接受區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)報(bào)考者和公開(kāi)招聘工作人員在招聘過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本公告由中共泰州市高港區(qū)委組織部、泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：

0523—86966170(區(qū)委組織部綜合干部科)

0523—86966202(區(qū)人社局公務(wù)員管理科)

監(jiān)督電話(huà)：

0523—86966163(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局)

招聘信息發(fā)布網(wǎng)站：

高港區(qū)人民政府網(wǎng)：www.gaogang.gov.cn

原標(biāo)題：泰州市高港區(qū)2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

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2016年高港區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表.xls

2016年高港區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

2016年高港區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

中共泰州市高港區(qū)委組織部

泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年9月8日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)