根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、吉林省人民政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))和吉林省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見(jiàn)〉的通知》(吉人社字〔2009〕35號(hào))精神，吉林省人力資源和社會(huì)保障廳、吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、吉林省人民檢察院、吉林省工商行政管理局、吉林省公務(wù)員局決定，所屬17家事業(yè)單位2016年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次17家事業(yè)單位共招聘工作人員43名，具體招聘崗位及其資格條件詳見(jiàn)《附件1：2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(9號(hào)公告)》。

二、報(bào)名資格條件

(一)基本條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年8月1日—1998年8月1日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2016年8月1日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件(詳見(jiàn)附件1)。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

2.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門(mén)或所在單位同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。

3. 被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。

5.現(xiàn)役軍人。

6. “三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

7. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名辦法

本次公開(kāi)招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年8月11日08:30—8月12日14:00。

本次公告借助吉林省公務(wù)員局考試的網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，請(qǐng)考生登錄吉林公務(wù)員考試網(wǎng)(hhtp://www.jlgwyks.cn)，點(diǎn)擊左上方“考生由此進(jìn)入”按鈕，然后選擇 “2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員”，點(diǎn)擊“進(jìn)入報(bào)名”，詳細(xì)閱讀《考生誠(chéng)信須知》后點(diǎn)擊“同意”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名流程見(jiàn)網(wǎng)站首頁(yè)。

第一步，考生注冊(cè)。注冊(cè)時(shí)考生須如實(shí)填寫(xiě)本人的身份證號(hào)碼、姓名，準(zhǔn)確填寫(xiě)本人在用的手機(jī)號(hào)碼并保證手機(jī)開(kāi)機(jī)且可以正常接收短信，使用智能手機(jī)的考生請(qǐng)將手機(jī)的智能攔截功能關(guān)閉(如未收到手機(jī)驗(yàn)證碼，建議更換成非智能手機(jī)，每個(gè)手機(jī)號(hào)碼最多可獲取三次驗(yàn)證碼)，準(zhǔn)確填寫(xiě)收到的手機(jī)驗(yàn)證碼，完成注冊(cè)。每個(gè)身份證號(hào)碼、手機(jī)號(hào)碼僅能注冊(cè)一次，請(qǐng)考生注意保護(hù)個(gè)人信息，考生的身份證號(hào)碼和手機(jī)號(hào)碼在注冊(cè)成功后將無(wú)法進(jìn)行更改，請(qǐng)考生務(wù)必填寫(xiě)自己長(zhǎng)期使用的手機(jī)號(hào)，以免影響后期的面試、體檢及考察等環(huán)節(jié)。

第二步，“選擇部門(mén)職位”。選擇相應(yīng)的部門(mén)職位,然后點(diǎn)擊“報(bào)考此職位”按鈕，未選擇職位的考生將無(wú)法進(jìn)行下一步操作;

第三步，“填寫(xiě)基本信息”。填寫(xiě)考生的基本信息，其中標(biāo)有“*”的項(xiàng)目必須填寫(xiě)，填寫(xiě)的文字內(nèi)容不能超過(guò)限定的字符數(shù)，考生務(wù)必認(rèn)真閱讀填寫(xiě)說(shuō)明，否則后果自負(fù);

第四步，“上傳照片”?？忌x擇合適的電子照片，標(biāo)準(zhǔn)為近期免冠證件照(正面二寸35×45毫米)，藍(lán)底，jpg格式，大小為5k-50k。

信息提交成功后，省公務(wù)員錄用考試中心將對(duì)考生的電子照片進(jìn)行審查，照片審核通過(guò)后招聘部門(mén)將根據(jù)考生在網(wǎng)上填寫(xiě)的個(gè)人基本信息和報(bào)考信息進(jìn)行報(bào)考條件資格審核，未上傳照片或照片審核未通過(guò)考生無(wú)法進(jìn)行資格審核。

考生可在 “職位審核結(jié)果”中查詢(xún)審核狀態(tài)。資格審核通過(guò)的考生不能修改任何報(bào)名信息。審查未通過(guò)的考生如果還想報(bào)考該職位，按審核員的審核意見(jiàn)，修改完善所填寫(xiě)的個(gè)人基本信息后，繼續(xù)報(bào)考此職位。

照片審核不通過(guò)常見(jiàn)原因及處理方法：

1.照片中帶有姓名或身份證號(hào)，更換照片或刪除無(wú)關(guān)信息;

2.頭像在照片中所占比例過(guò)小，按要求截取頭像;

3.照片與所填性別不符或非本人，請(qǐng)上傳本人近期免冠正面藍(lán)底證件照;

4.照片模糊、不清晰，更換照片;

5.照片太小，請(qǐng)按兩寸照片大小制作(合格的電子照片大小一般在5k-50k之間，過(guò)小的照片則有可能顯示模糊);

6.照片不符合證件照要求，請(qǐng)截取整個(gè)頭像，而不只是臉部;

7.照片太長(zhǎng)或太寬，請(qǐng)按規(guī)定比例截取照片;

8.照片太亮或太暗，請(qǐng)調(diào)整照片的亮度;

9.照片顛倒，請(qǐng)修改照片后重新上傳;

10.本次考試要求使用藍(lán)底照片;

11.照片無(wú)法顯示或格式不正確，可以用windows自帶的畫(huà)圖板或其他畫(huà)圖工具打開(kāi)照片，直接另存為.jpg格式，再行上傳。

第五步，考生繳費(fèi)確認(rèn)。通過(guò)資格審核的考生可點(diǎn)擊“網(wǎng)上繳費(fèi)”銨鈕，進(jìn)入易寶支付平臺(tái)(考生所持銀行卡須開(kāi)通網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù))，填入本人支付卡號(hào)和支付密碼進(jìn)行繳費(fèi)，提交成功后報(bào)名系統(tǒng)將告知考生繳費(fèi)成功。本次考試筆試費(fèi)用為60元。

只有資格審核、電子照片審核都通過(guò)且完成繳費(fèi)(繳費(fèi)確認(rèn)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中的最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn))，方視為網(wǎng)上報(bào)名成功。請(qǐng)考生及時(shí)查看自己繳費(fèi)狀態(tài)。如果考生出現(xiàn)重復(fù)繳費(fèi)的情況，易寶支付將在報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)退回到原繳費(fèi)的銀行卡中，請(qǐng)勿立即將銀行卡銷(xiāo)戶(hù)并及時(shí)檢查銀行卡中的余額?？忌诰W(wǎng)上支付過(guò)程中遇到疑問(wèn)，可以撥打易寶支付7×24小時(shí)客服專(zhuān)線：4001-500-800。

(二)網(wǎng)上資格審查

時(shí)間：2016年8月11日08:30—8月12日16:00。

由招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上填報(bào)的信息進(jìn)行資格審查，考生須及時(shí)登陸吉林公務(wù)員考試網(wǎng)查詢(xún)報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。

考生對(duì)報(bào)名資格審查結(jié)果有異議的，可按網(wǎng)上報(bào)名流程提起仲裁，由吉林省人力資源社會(huì)保障、教育、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)等有關(guān)人員組成的仲裁小組負(fù)責(zé)裁決。

審查或仲裁截止時(shí)間均為8月12日16:00。未改報(bào)、雖然改報(bào)但審查或仲裁不合格、因時(shí)間原因不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動(dòng)放棄或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

報(bào)名資格審查結(jié)果查詢(xún)截止時(shí)間為8月12日16:30。資格審查合格的考生，務(wù)必及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名表，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

時(shí)間：2016年8月11日08:30—8月12日17:00。

考生通過(guò)資格審查后，務(wù)必及時(shí)登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人60元(其中報(bào)名費(fèi)每人25元、筆試考務(wù)費(fèi)每科35元)。網(wǎng)上繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)?？荚囀召M(fèi)用于各項(xiàng)考試支出。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2016年8月24日09:00—8月27日09:00。

請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間登陸吉林公務(wù)員考試網(wǎng)用a4紙自行下載打印準(zhǔn)考證。

(五)開(kāi)考比例

本次招聘各崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。

(六)相關(guān)事項(xiàng)

1.考生只能用第二代身份證報(bào)名，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名或考試的視為無(wú)效。

2.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。在資格審查過(guò)程中，審查員對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求報(bào)考人員傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予通過(guò)資格審查。

3.考生報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)上的準(zhǔn)確名稱(chēng)完全一致。

4.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2016年8月份，即到2016年8月份累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。其中，在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

5.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

四、招聘考試

本次公開(kāi)招聘筆試崗位采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。免筆試的崗位考試方式為面試，免筆試崗位如果同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)20人時(shí)，報(bào)考該崗位考生進(jìn)行筆試加試并按1:5比例確定面試資格人選。

(一)筆試

時(shí)間：2016年8月27 日09:00—10:30(90分鐘)。

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，具體科目詳見(jiàn)附件1。筆試成績(jī)實(shí)行百分制，滿分為100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。考試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》?？忌荚嚂r(shí)需攜帶《準(zhǔn)考證》、正式身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績(jī)加5分。符合優(yōu)惠政策的考生，請(qǐng)于8月22日8：30-16：30,將本人退伍證件，以及學(xué)歷、學(xué)位證件等送至吉林省人社廳事業(yè)單位人事管理處(地址：長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)亞泰大街3336號(hào)金業(yè)大廈b座705室，聯(lián)系電話：0431—88690916)，規(guī)定時(shí)間內(nèi)不送達(dá)的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。省人社廳會(huì)同省政府征兵辦、省民政廳、省教育廳對(duì)享受優(yōu)惠政策考生進(jìn)行聯(lián)合審驗(yàn)，對(duì)于審驗(yàn)合格的考生于9月2日在吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)站公示名單，歡迎廣大考生監(jiān)督。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?！锻ㄓ弥R(shí)》考試復(fù)習(xí)范圍詳見(jiàn)《附件2：2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈通用知識(shí)〉考試大綱》。筆試成績(jī)于2016年9月2日后，登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)站進(jìn)行查詢(xún)。

(二)面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1：3比例的，一并進(jìn)入面試。進(jìn)行加試的崗位，面試資格人選按筆試成績(jī)1:5確定，取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加面試。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿分100分，及格線為60分。面試根據(jù)各招聘部門(mén)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)及崗位需求采用不同方式進(jìn)行。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)和方式由招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)通知。

面試前，由招聘單位主管部門(mén)對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件，并繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人。其中2016年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要提供國(guó)家教育行政部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)考試成績(jī)計(jì)算方法

面試結(jié)束后，筆試的崗位按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分為100分，及格線為60分，其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。免筆試的崗位加試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。筆試、面試成績(jī)均相同的，在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎(jiǎng)等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先。體檢由吉林省人力資源和社會(huì)保障廳組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格的，由招聘單位或其主管部門(mén)組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。2016年畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、注意事項(xiàng)

1、凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。同時(shí)，對(duì)應(yīng)考人員作弊行為經(jīng)查實(shí)的，一律取消考試資格，情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校，5年內(nèi)不得參加全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試;考試工作人員參與考試作弊的，一經(jīng)查實(shí)按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

九、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com)、吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn)、吉林公務(wù)員考試網(wǎng)(hhtp://www.jlgwyks.cn)為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站。吉林公務(wù)員考試網(wǎng)(hhtp://www.jlgwyks.cn)為本次公開(kāi)招聘工作的專(zhuān)用網(wǎng)站，有關(guān)公開(kāi)招聘公告(補(bǔ)充公告)、考試報(bào)名、筆試成績(jī)查詢(xún)等信息，通過(guò)本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢(xún)。

(一)政策咨詢(xún)電話

有關(guān)招聘政策、招聘條件、招聘崗位、招聘單位等信息請(qǐng)咨詢(xún)以下相對(duì)應(yīng)的招聘單位主管部門(mén)或附件1中各招聘崗位所對(duì)應(yīng)的報(bào)名咨詢(xún)電話，有關(guān)咨詢(xún)電話如下：

0431— 88905568 (吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事處)

0431—87082639(吉林省人民檢察院干部處)

0431— 85279027(吉林省工商行政管理局人事處)

0431—85611261(吉林省公務(wù)員局人事處)

(二)技術(shù)咨詢(xún)電話

0431—81952345(網(wǎng)上報(bào)名期間開(kāi)通)。

(三)仲裁監(jiān)督及舉報(bào)電話

0431—88690916、88690586(吉林省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)。

此公告未盡事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注補(bǔ)充公告。

原標(biāo)題：2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告(9號(hào))

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2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(9號(hào)公告).xls

2016年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《通用知識(shí)》考試大綱.doc

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳

吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

吉林省人民檢察院

吉林省工商行政管理局

吉林省公務(wù)員局

2016年8月1日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)