根據(jù)江西省教育廳《關于做好2015年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教發(fā)[2015]1號)及《南昌市人力資源和社會保障局、教育局2015年全省中小學教師招聘南昌市中小學(幼)教師招聘工作實施方案》要求，南昌市面試工作已全部結束,現(xiàn)將南昌高新區(qū)中小學教師招聘入闈面試考生總成績、入闈體檢人員名單及體檢有關事項公告如下：

一、小學(幼)教師招聘入闈面試考生的考試總成績與入闈體檢人員名單

詳見附件《南昌高新區(qū)2015年小學(幼)教師招聘入闈面試人員考試總成績及體檢人員名單》。

二、關于總成績計算方法和核減招聘崗位的說明

1、總成績計算方法：總成績實行百分制，滿分100分。按照贛教發(fā)〔2015〕1號文件規(guī)定，中小學教師崗位考生總成績計算辦法為：筆試成績與面試成績各占50%;幼兒園教師崗位考生總成績計算辦法為：筆試和面試成績分別占40%和60%。例如：中小學教師崗位筆試兩科總分200分，考生實際得分120分;面試滿分為100分，而考生實際得分為80分，則：考生最后總成績折合百分制成績?yōu)?20×(50÷200)+80×(50÷100)=30+40=70分。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

幼兒園崗位筆試成績總分100分，考試實際得分60分;面試滿分為100分，而考生實際得分為80分，則：考生最后總成績折合百分制成績?yōu)?0×(40÷100)+80×(60÷100)=24+48=72分。

2、核減招聘崗位說明：根據(jù)省廳公告：“不到規(guī)定比例的崗位進行面試時，面試單位可以根據(jù)該崗位考生的面試表現(xiàn)決定是否調減聘用人數(shù)或取消該崗位的招聘”的規(guī)定和《2015年南昌市中小學(幼)教師招聘工作的公告》中“此次招聘具體操作如下：第一步，按招聘公告明確的入闈面試人員的比例，確定該崗位達到規(guī)定比例的招聘計劃數(shù);第二步，按總成績排序，在規(guī)定比例招聘計劃數(shù)額內(nèi)的擬聘人員可入闈進入體檢環(huán)節(jié);第三步，其余未入闈體檢的面試人員，按總成績排序，在剩余計劃數(shù)額內(nèi)確定擬聘人員，但確定的擬聘人員面試成績應達所在面試考場全部考生的平均分(零分考生不列入計算平均分范圍)，低于平均分的，將核減崗位招聘計劃數(shù)或取消該崗位的招聘”的要求，以下崗位參加面試人員不到規(guī)定比例且未達所在面試小組所有考生的平均分，經(jīng)研究，核減以下崗位計劃數(shù)1個，具體情況如下：信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

招聘單位 招聘崗位代碼 招聘崗位(學科) 招聘計劃 處理決定

兩鎮(zhèn)一處

所屬小學 10013000112006 小學體育 8個 核減1個

三、體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)文件執(zhí)行，體檢費用自理。

1、體檢時間：2015年8月24日(星期一)上午7:30

2、體檢集合地點：火炬廣場(詳細地址：火炬大街與青山湖大道

交界處)

3、體檢費用：請所有參加體檢的考生每人自行攜帶體檢費用(200

元左右，具體以醫(yī)院實際收費為準)。

4、有關要求：

(1)請參加體檢的考生按照體檢時間安排，于體檢當天早上7:30以前，帶好本人第二代身份證和近期免冠1寸照片1張到指定地點集合。逾時未到，作放棄體檢資格處理;

(2)所有參加體檢的考生一律不得攜帶、使用手機等通訊工具，否則，即取消體檢資格;

(3)由他人代檢者，取消體檢資格;

(4)如有懷孕(可能受孕)，或有其他病史者，須事先告知醫(yī)護人員。

(5)體檢必須空腹進行，體檢前一天晚上22：00時后不要進食，體檢當天不能吃早餐;

(6)為了便于體檢，女性考生請不要著裙裝;

(7)需體檢復查人員，用人單位將以電話形式通知考生本人，請保持通訊暢通，屆時聯(lián)系不上，作棄權處理。

咨詢電話：0791-88161448 18970987521

聯(lián) 系 人：羅老師

原標題：南昌高新區(qū)2015年小學(幼)教師招聘入闈面試考生總成績、入闈體檢人員名單及體檢有關事宜的公告

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2015年南昌高新區(qū)小學（幼）教師招聘入闈面試人員考試總成績及體檢人員名單.xls

2015年8月21日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)