為更好地選拔優(yōu)秀人才充實我局信息化建設人員隊伍，優(yōu)化人員結構，按照市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號)文件精神，經南京市人力資源和社會保障局核準，南京市國土資源局直屬事業(yè)單位南京市國土資源信息中心面向社會公開招聘3名編制內高層次人才，現將有關事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;擁護黨的路線、方針、政策;
2、遵紀守法，品行端正，廉潔奉公;忠于國土事業(yè)，全心全意為人民服務;
3、適應崗位要求的身體條件;信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
4、年齡在40周歲以下(1975年4月30日以后出生);
5、具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件1);信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
6、有下列情形之一的，不得應聘：
(1)現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的;
(4)國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
二、報名與資格審查
(一)報名時間：本次招聘報名時間為2016年4月15日至4月24日，逾期不再受理。
(二)報名方式：網上報名，郵箱：604213208@qq.com
(三)報名材料：報名時需提交《南京市國土資源信息中心公開招聘高層次人才報名登記表》(附件2)、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書;教育部學歷證書電子注冊備案表(留學回國人員需提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》)、工作經歷證明(勞動合同、社保繳納證明等)、獲獎證書等，上述材料均需提交掃描件。
報名人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考核、聘用資格。本次公開招聘不收報名費和考試費。本次招聘對象為高層次人才，不設開考比例。
(四)資格審查：報名人員網上提交相關材料初審通過后，請于報名期間將報名材料原件交南京市國土資源信息中心復審，審核完畢后返還原件，復印件留存。資格復審結果將于綜合考評前電話通知報名人員。資格復審通過人員參加綜合考評，名單在南京市國土資源局網上公布，綜合考評時間、地點由招聘單位通知本人。
三、綜合考評
本次招聘高層次人才，采用簡化程序、綜合考評的方式。招聘單位主管部門成立考評工作領導小組，按照批準后的綜合考評方案，負責考評工作的組織實施。綜合考評內容主要包括崗位必須的專業(yè)知識水平、業(yè)務能力、學術成果以及崗位匹配度等。綜合考評采用百分制，合格線為60分。由招聘單位組織專家組，根據應聘人員的專業(yè)知識水平(占40%)、業(yè)務能力(20%)、學術成果(占20%)、個人素質(占20%)等情況進行綜合考評。
四、體檢、考察
綜合考評結束后，根據綜合考評總成績，按崗位擬招聘數1∶1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人選。如總成績相同，按專業(yè)知識水平成績從高到低的順序確定參加體檢人員。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行。
體檢合格人員，由招聘單位組織考察。因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺，招聘單位可在綜合考評合格人員中，按總成績由高分到低分的順序依次遞補，聘用審批后不再遞補。
五、公示、聘用
南京市國土資源局根據綜合考評、體檢和考察等情況，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局網、南京市國土資源局網進行為期7個工作日的公示。
對公示無異議人員，經報備案后，由用人單位為其辦理有關聘用相關手續(xù)，并約定試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級;考核不合格，取消聘用資格，解除聘用合同，終止聘用關系。
六、招聘工作監(jiān)督、咨詢電話
(一)招聘咨詢電話
招聘單位：
南京市國土資源信息中心：025-89690703
招聘主管部門：
南京市國土資源局人事處：025-89691706、89691512
(二)招聘工作紀檢監(jiān)督電話
南京市國土資源局紀檢監(jiān)察室：025-89691708
原標題：南京市國土資源信息中心2016年上半年公開招聘高層次人才公告
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1.2016年上半年南京市國土資源信息中心公開招聘高層次人才崗位信息表.xls
2.南京市國土資源信息中心公開招聘高層次人才報名登記表.doc
南京市國土資源局
2016年4月15日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網