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2016福建連江縣總工會專干和縣圖書館編外招聘25人公告

發(fā)布時間:2016/3/26 19:38:22文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):778次


經(jīng)連江縣政府研究同意,擬公開招聘縣總工會專干(非在編人員)和縣圖書館編外人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 招聘崗位與人數(shù)

全縣擬公開招聘縣總工會專干(非在編人員)和縣圖書館編外人員共25名。其中縣總工會公開招聘工會專干15名(縣總工會1名以及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工會專干14名);縣圖書館公開招聘編外人員10名。(各崗位信息詳見附表《2016年連江縣公開招聘縣總工會專干和縣圖書館編外人員崗位信息表》)

二、 招聘及相關(guān)要求條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法;信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(二)具有良好的品行;

(三) 具有大專(含大專)以上學(xué)歷;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(四)具有連江戶籍(2016年4月5日前取得連江常住戶口或連江生源);

(五)報考縣總工會專干要求年滿18周歲,40周歲以下(即在1975年4月5日至1998年4月5日期間出生);

報考縣圖書館編外人員要求年滿18周歲,35周歲以下(即在1980年4月5日至1998年4月5日 期間出生);

(六) 具有正常履行職責(zé)的身體條件和崗位所需的其他條件。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員,在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員以及法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員,不得報考。

三、 招聘辦法

采取考試(筆試、面試)和考核相結(jié)合的辦法??荚嚳偝煽儼垂P試成績50%、面試成績50%計算。

(一) 筆試

1、 本次筆試試卷為《綜合基礎(chǔ)知識》,題型全部為客觀題。筆試范圍為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識、福建省情等。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試總分100分。

2、 筆試成績及最低合格分?jǐn)?shù)線將公布在 連江縣政府之窗(網(wǎng)址:http://www.fjlj.gov.cn/) 。

(二) 面試

1、 筆試成績按照每個崗位招考計劃數(shù)的3倍從高分到低分依次確定面試人選(末位同分均進(jìn)入面試),不足3倍的,按上線人數(shù)確定面試人選。

2、 面試名單、面試時間、面試地點(diǎn)將在面試前公示在 連江縣政府之窗 。如考生逾期不參加面試,視為自動放棄面試資格。

3、 面試成績合格線為60分。進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時,報考者的面試成績應(yīng)達(dá)到70分以上。

4、 面試方法:嚴(yán)格按照中共福州市委組織部、市公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(榕人綜[2014]100號文件)精神。采用封閉式進(jìn)行,并嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,考生出場順序也以抽簽確定。每個面試小組由7位評委組成,評委獨(dú)立評分,并在考生在場公開亮分,去掉一個最高分、去掉一個最低分后取平均分值。面試總分100分。為確保面試工作的客觀公正,面試考場均實(shí)行全程監(jiān)控錄像。

四、 考試總成績的計算

考試總成績按筆試、面試成績各占50%計算(綜合成績?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后2位)??荚嚲C合成績相同時,名次排列采取以下辦法解決:

(一) 工會專干崗位的,若2個以上報考者筆試、面試折算后的總成績相同時,有獲得福州市級以上工會表彰或已在工會崗位工作過者優(yōu)先錄取,否則按筆試成績高的優(yōu)先錄取,若筆試、面試的成績都相同,則加試一場面試,報考者名次按加試的面試成績排列。

(二) 縣圖書館崗位的,若2個以上報考者筆試、面試折算后的總成績相同時,按筆試成績高的優(yōu)先錄取。若筆試、面試的成績都相同,則加試一場面試,報考者名次按加試的面試成績排列。

總成績排名將于面試結(jié)束后 在連江縣政府之窗 公布。

五、 體檢和考核

(一)面試結(jié)束后,總成績從高分到低分的順序,以1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢所需費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

(二)體檢及考核標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(三)考核主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作經(jīng)驗(yàn)、計劃生育等情況,特別要考察與擬招考崗位相關(guān)的素質(zhì)與能力。

(四)因考核或體檢不合格的,以及因擬聘人選自動放棄而產(chǎn)生空缺的招考名額,可從報考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。

六、 擇崗

縣總工會專干需擇崗的崗位,從筆試、面試、體檢與考核的結(jié)果都合格的人員中確定各崗位擬聘人選,組織擬聘人員按各崗位總成績從高分到低分依次選擇招聘單位。擇崗時,若有擬聘人選自動放棄而產(chǎn)生空缺的招聘名額,以從高分到低分遞補(bǔ)方式依次填補(bǔ)空缺崗位。

七、 公示及錄用

(一)擬聘人選從考試、體檢和考核結(jié)果都合格的人員中確定,并在 連江縣政府之窗 公示。擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的,經(jīng)審批后,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理合同登記。

(二)聘用人員應(yīng)在指定的時間內(nèi)到單位報到上班,否則取消聘用資格。

八、 聘用人員待遇

受聘人員報酬與相關(guān)待遇:(一)試用期3個月,工資1700元/月;(二)試用期滿,經(jīng)考核合格后,工資2000元/月,月績效工資700元,并享受五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險和住房公積金)。

九、 報名方法和筆試時間

(一) 報名時間:2016年4月5日——4月8日(上午8:00—12:00,下午14:30—17:30)

(二) 報名地點(diǎn): 連江縣人事人才公務(wù)服務(wù)中心(蓮荷東路百鳳花園17#204)。

(三) 筆試時間: 2016年5月7日上午9:00-11:00

考試地點(diǎn):具體考點(diǎn)信息詳見準(zhǔn)考證。

(四) 報考者須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件、復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生持身份證、戶口薄、畢業(yè)推薦表原件、復(fù)印件)及學(xué)歷證書在學(xué)信網(wǎng)( http://www.chsi.com.cn/ )上的打印件(取得境外學(xué)歷學(xué)位報考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件、復(fù)印件),近期同底1寸免冠彩色照片 3 張及其他需要提供的證明材料(原件及復(fù)印件)到報名點(diǎn)。

(五) 報名及考試費(fèi)用為每人80元。

(六) 咨詢電話:0591-26232132

十、本公告解釋權(quán)歸連江縣總工會、連江縣科技文體局、連江縣人力資源和社會保障局。

原標(biāo)題:關(guān)于公開招聘連江縣總工會專干和縣圖書館編外人員的公告

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2016年連江縣公開招聘工會專干崗位信息表

連江縣總工會專干和縣圖書館編外人員考試報名登記表

連江縣總工會 連江縣科技文體局

連江縣人力資源和社會保障局

2016年3月25日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)


揭陽人才網(wǎng)
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