一、招聘條件及待遇
(一)中組部海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃(“千人計(jì)劃”)
1、應(yīng)聘條件
創(chuàng)新人才長(zhǎng)期項(xiàng)目、短期項(xiàng)目、“青年千人計(jì)劃”項(xiàng)目參見(jiàn)中組部《引進(jìn)海外高層次人才暫行辦法》和《青年海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃》。
2、待遇信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
除享受國(guó)家和江蘇省的相關(guān)政策待遇外,學(xué)校將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇??勺庾W(xué)校住房一套,如自購(gòu)校外住房,另給予不低于150萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼和安家費(fèi);學(xué)校根據(jù)工作需要和所在學(xué)科情況,為其提供不低于200萬(wàn)科研經(jīng)費(fèi),并在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面給予政策支持,提供必要的科研和辦公條件。
(二)教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授、講座教授信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
1、應(yīng)聘條件
參見(jiàn)教育部《“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”實(shí)施辦法》。
2、待遇
(1)“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授除享受教育部規(guī)定的相關(guān)待遇外,學(xué)校提供的薪酬待遇不低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校提供安家費(fèi)25萬(wàn)元,可租住學(xué)校住房一套,如自購(gòu)校外住房,另給予不低于150萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼;學(xué)校根據(jù)工作需要和所在學(xué)科情況,為其提供科研經(jīng)費(fèi),并在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面給予政策支持,提供必要的科研和辦公條件。
(2)“長(zhǎng)江學(xué)者”講座教授除享受教育部規(guī)定的相關(guān)待遇外,學(xué)校提供的薪酬待遇不低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校每年報(bào)銷一次往返國(guó)際旅費(fèi),講座教授來(lái)校工作期間,學(xué)校提供住房一套;學(xué)校根據(jù)工作需要和所在學(xué)科情況,為其提供科研經(jīng)費(fèi),并在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面給予政策支持,提供必要的科研和辦公條件。
(三)江蘇特聘教授
1、招聘學(xué)科
生態(tài)學(xué);林木遺傳育種;林產(chǎn)化學(xué)加工工程;木材科學(xué)與技術(shù);森林保護(hù)學(xué);森林培育;森林經(jīng)理;林業(yè)經(jīng)濟(jì)管理;風(fēng)景園林;生物學(xué);環(huán)境科學(xué)與工程;機(jī)械工程;土木工程;計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù);輕工技術(shù)與工程
2、應(yīng)聘條件
(1)海外應(yīng)聘者條件
①遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,品德高尚,學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),身心健康。
②具有博士學(xué)位,且年齡原則上不超過(guò)45周歲,且候選人須達(dá)到江蘇省正教授任職資格要求。
③獲得博士學(xué)位后有連續(xù)兩年以上的海外科研工作經(jīng)歷,一般應(yīng)在國(guó)外高水平大學(xué)、科研院所獲得助理教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。
海外應(yīng)聘者的來(lái)校時(shí)間從當(dāng)年引進(jìn)放寬為近3年引進(jìn)。對(duì)于當(dāng)年(1月1日以后)引進(jìn)到我校的海外應(yīng)聘者,須有連續(xù)3年以上的海外科研工作經(jīng)歷。對(duì)于前兩年引進(jìn)到我校的海外應(yīng)聘者,須有連續(xù)2年以上的海外科研工作經(jīng)歷,并取得江蘇省教授任職資格。
④學(xué)術(shù)造詣高深,主持過(guò)重大科研項(xiàng)目研究,在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)多篇有較高影響因子的論文,或掌握關(guān)鍵技術(shù),擁有重大發(fā)明專利,或在重大科技成果轉(zhuǎn)化方面取得突出成績(jī),研究成果達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,在本領(lǐng)域國(guó)際學(xué)術(shù)界具有較大影響;科研成果無(wú)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛。
⑤杰出和緊缺人才可適當(dāng)放寬學(xué)歷學(xué)位和年齡要求。
(2)國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者條件
①熱愛(ài)祖國(guó),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀(jì)守法,學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),身心健康。
②具有博士學(xué)位和正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),且年齡原則上不超過(guò)45周歲(1971年1月1日后出生)。
③主持過(guò)國(guó)家級(jí)重大科研項(xiàng)目研究,研究成果達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先或國(guó)際先進(jìn)水平,為國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn),科研成果無(wú)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛;或在人才培養(yǎng)、教育教學(xué)方面取得突出成績(jī)。并具備下列條件之一:
(a)獲得國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)或科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)(排名前3);
(b)獲得國(guó)家杰出青年科學(xué)基金資助;
(c)獲得國(guó)家社科基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上(排名前2)或教育部中國(guó)高校人文社會(huì)科學(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上(排名前2)獎(jiǎng)勵(lì);
(d)獲得高等教育國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上(排名前2)或國(guó)家級(jí)教學(xué)名師獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。
④杰出和緊缺人才可適當(dāng)放寬學(xué)歷學(xué)位和年齡要求。
(3) 支持方式
①聘期內(nèi),江蘇省為自然科學(xué)類、人文社會(huì)科學(xué)類江蘇特聘教授分別提供100萬(wàn)元人民幣/人、50萬(wàn)元人民幣/人的科研經(jīng)費(fèi)。學(xué)校為特聘教授提供不低于省標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)科建設(shè)和科研活動(dòng)經(jīng)費(fèi),并積極支持特聘教授申報(bào)國(guó)家和省部級(jí)科研課題。
對(duì)入選的自然科學(xué)類特別優(yōu)秀人才(省屬高校排前10名、部屬高校排前5名),聘期內(nèi)每人科研經(jīng)費(fèi)資助標(biāo)準(zhǔn)為400萬(wàn)元,其中省財(cái)政對(duì)省屬高校入選者資助200萬(wàn)元,學(xué)校配套資助200萬(wàn)元。
②特聘教授聘期內(nèi)享受江蘇省提供的每人每年12萬(wàn)元人民幣獎(jiǎng)金(免征個(gè)人所得稅),以及我校按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險(xiǎn)、福利等待遇。
③學(xué)校按照高層次人才引進(jìn)的政策,為江蘇特聘教授提供相應(yīng)的生活條件,解決子女入學(xué)、落戶、出入境、居留等問(wèn)題。
④學(xué)校為特聘教授配備科研助手,在人才選聘和隊(duì)伍建設(shè)方面給予政策支持。
⑤優(yōu)先支持申報(bào)國(guó)家、省部級(jí)項(xiàng)目;積極推薦省部級(jí)以上人才計(jì)劃。
(四)校學(xué)科建設(shè)緊缺人才
1、人才類型及基本條件
(1)教授:曾主持過(guò)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目,45周歲以下。業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的,年齡可適當(dāng)放寬。有海外研究背景者優(yōu)先。
(2)副教授:具有博士學(xué)位,年齡在35周歲以下。業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的,年齡可適當(dāng)放寬。有海外研究背景者優(yōu)先。
(3)在海外取得博士學(xué)位或具有2年以上博士后研究經(jīng)歷的優(yōu)秀人才。
(4)近三年以第一作者在sci源刊上發(fā)表3篇或ei源刊上發(fā)表6篇,或在ssci刊源上發(fā)表2篇或在cssci源刊上發(fā)表6篇及以上論文。
2、需求崗位及資格條件(見(jiàn)附件)
3、待遇
(1)教授
一次性發(fā)放不低于50萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼(含安家費(fèi)),科研啟動(dòng)費(fèi)自然科學(xué)20~30萬(wàn)元,人文社科類10~15萬(wàn)元。協(xié)助解決配偶工作和子女入學(xué)等問(wèn)題。
(2)副教授、留學(xué)歸國(guó)優(yōu)秀博士
一次性發(fā)放不低于30萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼(含安家費(fèi)),科研啟動(dòng)費(fèi)自然科學(xué)類10~12萬(wàn)元,人文社科類5~6萬(wàn)元。協(xié)助解決配偶工作和子女入學(xué)等問(wèn)題。
(3)以上各類人員中特別優(yōu)秀的,待遇面議。其中,優(yōu)秀的留學(xué)回國(guó)人員可以享受教授或副教授待遇。
二、應(yīng)聘材料
應(yīng)聘者須提供如下材料:
1、個(gè)人主要簡(jiǎn)歷;
2、南京林業(yè)大學(xué)引進(jìn)高層次人才考核審批表(請(qǐng)從南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)下載欄下載);
3、學(xué)歷、學(xué)位證書及現(xiàn)任職證明;
4、近五年代表性學(xué)術(shù)論文、論著、專利等科研成果目錄;被sci、ei等收錄檢索證明;
5、科研項(xiàng)目證明,獲獎(jiǎng)證明;
6、應(yīng)聘后工作設(shè)想和目標(biāo);
7、其他需要提交的證明材料。
三、聯(lián)系方式
1、聯(lián)系電話和電子郵箱詳見(jiàn)“需求崗位及資格條件”。通過(guò)電子郵件投遞時(shí),請(qǐng)同時(shí)發(fā)到表中指定的兩個(gè)郵箱中(其中,第一個(gè)郵箱為所在學(xué)院院長(zhǎng)郵箱,第二個(gè)郵箱為校人事處師資辦郵箱)。
2、人事處通訊地址:江蘇省南京市龍?bào)绰?59號(hào),南京林業(yè)大學(xué)人事處,郵政編碼:210037。
原標(biāo)題:南京林業(yè)大學(xué)誠(chéng)聘高層次杰出人才和優(yōu)秀緊缺人才
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南京林業(yè)大學(xué)誠(chéng)聘高層次杰出人才和優(yōu)秀緊缺人才需求崗位及資格條件.xlsx
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)