?？谑懈蹫秤變簣@是?？谑薪逃种睂儇?cái)政差額預(yù)算管理事業(yè)單位。經(jīng)報(bào)市人社局、市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室同意，?？谑薪逃置嫦蛉珖_招聘?？谑懈蹫秤變簣@7名事業(yè)編制教師，現(xiàn)將公開招聘相關(guān)工作事項(xiàng)予以公告。

一、公開招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，根據(jù)招聘崗位的任職條件及要求，通過公開招聘的方式，吸納優(yōu)秀教師，組建教師隊(duì)伍，確保正常開展教育教學(xué)。

二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次共招聘7名幼兒園教師(專業(yè)技術(shù)崗)，聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招聘范圍及資格條件

(一)具有中國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛幼兒教育事業(yè)，品行端正、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(二)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡在35周歲以下(即1979年10月31日以后出生)。

(三)應(yīng)聘者還必須具備以下條件之一：

1.全日制中專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育或幼兒教育專業(yè)，具有幼兒園教師資格證。

2.全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有二年(含)以上幼教工作經(jīng)驗(yàn)(以勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)清單為據(jù)，下同)，具有幼兒園教師資格證。

3.全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有中小學(xué)教師資格證和幼兒園教師專業(yè)培訓(xùn)合格證，有五年(含)以上幼教工作經(jīng)驗(yàn)。

(四)如有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

(1)曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有其他違法違紀(jì)行為且受到處理的;

(4)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查的;

(5)違反計(jì)劃生育政策的;

(6)本省在編在職教師不得報(bào)考;

(7)其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的情形。

四、招聘程序及方法

公開招聘教師工作按照發(fā)布招聘信息、組織報(bào)名、資格審查、考試(含筆試、面試和說課)、考察及體檢、確定擬聘人員并公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息

在市人社局網(wǎng)站和市教育局網(wǎng)站發(fā)布公告,公告時(shí)限2015年11月19日—2015年12月2日。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2015年12月3日—8日。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

應(yīng)聘人員登陸海口市教育局門戶網(wǎng)站(http://www.hkjy.cn)，進(jìn)入“教師招聘”欄目，點(diǎn)擊“?？谑懈蹫秤變簣@2015年公開招聘教師工作公告(第一號)”，查看報(bào)名公告，并于12月3日—8日期間在該公告下方的“報(bào)名入口”報(bào)名。

報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料：本人近期免冠一寸彩色證件照、戶口簿、居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、主要獲獎(jiǎng)證書、勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)清單等掃描電子件(到現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)再核驗(yàn)相關(guān)材料原件)。

3.報(bào)名材料要求：應(yīng)聘者所提交的材料必須齊全、真實(shí)，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后查實(shí)弄虛作假的，將取消聘用資格或辦理解聘手續(xù)。

(三)資格審查

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)本方案的招聘條件對報(bào)名人員的材料進(jìn)行初審。報(bào)名后招聘崗位的計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。達(dá)不到該比例數(shù)，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。資格審查初審合格人員名單在市人社局和市教育局網(wǎng)站公布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。

(四)考試

考試分為筆試、面試、說課三部分。各部分滿分均為100分，筆試成績、面試成績和說課成績分別按照30%、40%、30%的比重計(jì)入綜合成績。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)筆試方式：采取閉卷的形式。

(2)筆試內(nèi)容：包括幼兒專業(yè)知識、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)及幼兒教育法律法規(guī)等。

(3)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場考試。

(5)成績公布：筆試成績在市人社局和市教育局網(wǎng)站公布。

2.面試

筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，按筆試成績從高到低的次序，以招聘崗位1:5的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選，如開考人數(shù)比例達(dá)不到1:5，按實(shí)際筆試合格人員進(jìn)入面試。筆試成績末位同分的競聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(1)面試方式：評審委員會集體評議，現(xiàn)場打分。

(2)面試內(nèi)容：現(xiàn)場美術(shù)創(chuàng)作、講故事、鋼琴、即興舞蹈、視唱、現(xiàn)場問答等。

(3)面試時(shí)間及地點(diǎn)：以通知為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場考試。

(5)成績公布：面試成績在市人社局和市教育局網(wǎng)站公布。

3.說課。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于面試合格分?jǐn)?shù)線的競聘人員，不能進(jìn)入說課環(huán)節(jié)。在面試成績合格的應(yīng)聘人員中，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按筆試和面試總分從高到低的次序，以招聘崗位1：3的比例確定進(jìn)入說課環(huán)節(jié)人選。如達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)組織說課。筆試及面試總分末位同分的競聘人員，同時(shí)進(jìn)入說課。

(1)說課方式：現(xiàn)場組織教學(xué)活動(dòng)，評委集體審議，現(xiàn)場打分。

(2)說課內(nèi)容：五大領(lǐng)域教學(xué)活動(dòng)。

(3)說課時(shí)間及地點(diǎn)：以通知為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員自主設(shè)計(jì)15分鐘的幼兒教學(xué)活動(dòng)，自定授課學(xué)段及授課內(nèi)容，于說課前二天將說課稿發(fā)送到幼兒園公共郵箱hksgwyey@126.com。說課當(dāng)天自備教學(xué)具，憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證到?？谑刑┤A橫路海口市港灣小學(xué)參加說課。

(5)成績公布：說課成績在市人社局和市教育局網(wǎng)站公布。

(五)考察及體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位與應(yīng)聘人員1:1的比例確定考察人選，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績等方面進(jìn)行考察，并對其報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。根據(jù)考察情況確定體檢人選。體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢項(xiàng)目由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)幼教需要確定，體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。

應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡恼衅该~，可按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員無故未按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理。初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請復(fù)查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

考察、體檢人員名單和考察、體檢結(jié)果在市人社局和市教育局網(wǎng)站公布。

(六)確定擬聘人員并公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員，并報(bào)市教育局黨組審核通過后，在市人社局和市教育局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員公示期滿無影響聘用問題的按有關(guān)程序報(bào)市人社局核準(zhǔn)，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

被聘用的教師，試用期3個(gè)月(屬畢業(yè)生初次就業(yè)的試用期一年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。

五、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《?？谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

招聘工作接受市紀(jì)檢、市人社部門的指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。

公開招聘過程中出現(xiàn)的舉報(bào)、投訴事件，由市教育局負(fù)責(zé)調(diào)查落實(shí)，并將處理情況書面報(bào)市人社局。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及聯(lián)系電話：劉老師 0898-68724593;傅老師 0898-68724595。

監(jiān)督咨詢電話：0898-68724591

原標(biāo)題：海口市教育局2015年公開招聘?？谑懈蹫秤變簣@教師工作公告(第一號)

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1.2015年?？谑懈蹫秤變簣@教師招聘報(bào)名登記表

2.?？谑懈蹫秤變簣@招聘教師報(bào)名材料目錄表

?？谑薪逃止_招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年11月19日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)