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團(tuán)隊(duì)活動如何玩得開心

發(fā)布時間:2015/11/13 1:47:16文章來源:汕頭人才熱線網(wǎng) rc3721.com瀏覽次數(shù):2572次


有職場必有團(tuán)隊(duì),有團(tuán)隊(duì)必有團(tuán)隊(duì)活動。很多企業(yè)會以團(tuán)隊(duì)活動的方式來鼓勵團(tuán)隊(duì)成員,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力。然而組織策劃團(tuán)隊(duì)活動是件辛苦的事情,絕對不是我們主觀上認(rèn)為的找個飯店大吃一頓這么簡單。前程無憂曾經(jīng)就公司“團(tuán)隊(duì)活動”這一主題進(jìn)行了在線調(diào)查,調(diào)查顯示有41.2%的受訪者非常肯定團(tuán)隊(duì)活動的作用,認(rèn)為通過團(tuán)隊(duì)活動,能更好地認(rèn)識同事,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,也有22.9%的受訪者覺得即便團(tuán)隊(duì)活動沒有那么大的作用,但大家也能在吃吃喝喝中拉近距離放松心情,總歸是件好事。團(tuán)隊(duì)活動無疑就像春晚,不可或缺但眾口難調(diào)。比如新員工就是一個特別的人群。

  職場新人:最怕參加團(tuán)隊(duì)活動

  “小靜,這個周末和同事們一起去郊游吧!”

  “算了,你們?nèi)グ?,我不參加了?!?

  職場上,有這么一批新人因?yàn)楹屠先瞬皇?,羞于和老同事相處,只要有老同事安排團(tuán)隊(duì)活動,這些新人就會以各種理由推脫,免于因各自的不熟而產(chǎn)生尷尬感。同樣的,其實(shí)在同一工作環(huán)境中待久了的老人們也不熟悉新人。并非人人天生都具有熱情好客的性格,大家都在經(jīng)歷一個彼此試探的過程。作為在同一戰(zhàn)線上的同事,只有在相互了解或熟悉的前提下,才能更好地開展工作,畢竟在一個團(tuán)隊(duì)里工作,閉門造車是不可取的。

  而團(tuán)隊(duì)活動就是一個能讓新人和老人相互認(rèn)識,相互了解的良好方式。所以,作為團(tuán)隊(duì)中的新人,應(yīng)該主動加入同事或公司組織的活動中,把每一次團(tuán)隊(duì)活動都視作是一次建立同事間彼此信任,擴(kuò)張人脈的好機(jī)會。如果你不想被同事孤立,那就主動參與到公司的團(tuán)隊(duì)活動中去吧!信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>

  為什么總有一部分團(tuán)隊(duì)活動可有可無呢?我們認(rèn)為團(tuán)隊(duì)活動的策劃、組織和執(zhí)行還需遵循在合適的時間,找到合適的人參與適合的活動這樣的原則。

  職場老人:最怕變味的團(tuán)隊(duì)活動信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>

  團(tuán)隊(duì)活動有諸多好處,但并非所有的團(tuán)隊(duì)活動都能產(chǎn)生積極的影響力。如果遇到以下兩種情,你或許就沒有參加團(tuán)隊(duì)活動的喜悅心情了。

  ⅰ、團(tuán)隊(duì)活動時談工作

  willa所在的團(tuán)隊(duì)上一季度的經(jīng)濟(jì)效益不是太好,一是因?yàn)檎麄€行業(yè)的大環(huán)境不好,二是因?yàn)榍叭晤I(lǐng)導(dǎo)辭職,團(tuán)隊(duì)進(jìn)行重組,新同事之間的合作并不順暢。也是為了提高團(tuán)隊(duì)士氣,以便在最后一個季度做年終沖刺,老板決定在周末組織團(tuán)隊(duì)去農(nóng)家樂。

  willa原本想著借此機(jī)會欣賞一下自然山水,順便和同事一起體驗(yàn)一下農(nóng)家生活,哪知道在游玩的過程中,老板總是“陰魂不散”地討論工作事項(xiàng)。只見老板一會兒拉著a同事談下一季度的商家拓展,一會兒又找b同事談縮減采購成本問題,到最后搞得同事看到老板都躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,生怕自己又被他抓住不放,一談就是一個小時。

  要說游玩的期間談工作也就算了,更可惡的是老板在吃晚飯之前還要跟你談工作。大家都玩了一天了,到了晚上又累又餓,可開飯之前老板又開口了:“先不要著急吃飯,我先跟大家說一下我們部門下一個季度的目標(biāo)吧!”原本一次好好的團(tuán)隊(duì)活動,被老板搞的亂七八糟,玩也沒玩好,吃也沒吃好,最后每個人都悶悶不樂地散了。星期一一上班,大家都一臉倦容,整個團(tuán)隊(duì)還是一如往前。

 ?、?、團(tuán)隊(duì)活動變成了情侶、夫妻們的小團(tuán)體項(xiàng)目

  “sandy,這次團(tuán)隊(duì)活動你又不去???”

  “哎,真不湊巧,我老同學(xué)結(jié)婚啊!”

  這一次團(tuán)隊(duì)出游sandy又隨便找了一個理由搪塞過去,雖是單身,她也不愿意浪費(fèi)這大好的周末時光去參加部門的團(tuán)隊(duì)活動。sandy來這家公司已經(jīng)三年了,可每次團(tuán)隊(duì)出游都會讓她覺得很郁悶。每逢部門活動,同事們都要成雙結(jié)對地帶著家屬、帶著男女朋友。在游玩的過程中同事們都只顧著自己的小團(tuán)體,兩個人你儂我儂的,已然忘記了這是一次部門活動。吃飯的時候,同事們都雙雙入座,sandy總會被安排一角,坐車的時候,為了讓情侶、夫妻們坐在一起,sandy總是被不斷地要求換座位,沒辦法,都是同事,她也不好意思拒絕!sandy常常安慰自己說:“就當(dāng)自己是一個人跟團(tuán)出游吧,人家成雙成對也沒有錯??!”可讓sandy覺得無辜的是她總被同事固定在一個地方看行李,就是因?yàn)樗且粋€人,似乎為了成全同事們的成雙入對,她做出這樣的犧牲就是理所應(yīng)當(dāng)。后來,sandy對這樣的團(tuán)隊(duì)活動總是避而遠(yuǎn)之,她可不想跑到千里之外去做“電燈泡”和兼職保姆,大把時間被浪費(fèi)在給同事們看行李上。

  團(tuán)隊(duì)活動中四大不受歡迎的人

  團(tuán)隊(duì)成員性格各異,在一起參與活動難勉會出現(xiàn)諸多不合諧的“音符”。前程無憂論壇日前關(guān)于“團(tuán)隊(duì)活動中最不受歡迎的人”這一話題進(jìn)行了調(diào)查,結(jié)果顯示抱怨型的人最不受歡迎。


  最不受歡迎的人:鴿子黨

  不受歡迎星級:★

  病癥:臨到活動成行前,原本應(yīng)允參加,因臨時原因放大家鴿子。

  “l(fā)isa,周末的團(tuán)隊(duì)活動不要忘記了?!?

  “保證準(zhǔn)時到?!?

  周末,“抱歉,我臨時有點(diǎn)事沒法去了……”

  從小我們就被教育要做一個守信的人,但即便如此,我們也會有無法遵守約定的時候,但凡事都是“過一過二不過三”,偶爾一兩次的“臨時有事”是可以讓人理解的,可一而再、再而三的“臨時有事”就是一個過于明顯的糟糕借口了,與此同時,你個人的信用指數(shù)在他人的心中也會因此從正值跌成負(fù)值,往后若是再有什么“好事”,不論是你的同事還是朋友都不會再想到你這個總是喜歡“放鴿子”的人。為什么?因?yàn)椤傍澴狱h”什么的,最討厭了!

  最不受歡迎之有嬌氣公主病的人

  不受歡迎星級:★★

  病癥:在團(tuán)隊(duì)活動中,總覺得別人都應(yīng)該理所當(dāng)然來幫ta,凡事不自己擔(dān)當(dāng),吃不了一點(diǎn)苦。

  “我想要一個單人間,我不習(xí)慣和別人住一間房的哦?!?

  “帥哥,到時候能不能幫我背下我的行李,好重的哦!”

  團(tuán)隊(duì)活動還沒開始,這些有“公主病”的人就開始散播其特有的嬌氣,有事沒事就對著同事發(fā)嗲,不分男女;團(tuán)隊(duì)活動里分配任務(wù),總覺得這個任務(wù)難了,那個任務(wù)太麻煩;活動中遇到有一點(diǎn)點(diǎn)小問題就找別人幫忙解決,自己解決起來覺得困難又麻煩……雖然說團(tuán)隊(duì)活動不具有嚴(yán)格意義上的工作性質(zhì),但是同事的身份并沒有改變,你盡可以在家當(dāng)你的公主,但走入社會,走進(jìn)職場,在與同事相處的時候,還是應(yīng)把你的嬌氣公主的毛病收斂起來,否則,只會招來旁人的厭惡。當(dāng)你自詡為公主時,自然就視旁人只能是仆人,憑啥大家都要圍著你團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)呢?

  最不受歡迎之缺乏團(tuán)隊(duì)意識的人

  不受歡迎星級:★★★

  病癥:在參與團(tuán)隊(duì)活動時,遲到早退呀,甚至中途不打呼就消失了,不聽從團(tuán)隊(duì)安排和指揮,經(jīng)常按個人意志行事。

  “不是說好五點(diǎn)在大門口集合的嗎?現(xiàn)在都快六點(diǎn)了,讓所有人都在等你一個人!”

  “我自己也可以打車回去的,你們可以不用等我的呀?!?

  對于這種缺乏團(tuán)隊(duì)意識的人,很難意識到自己的行為會給別人帶來的困擾,反而覺得都是別人的錯。團(tuán)隊(duì)活動,顧名思義要求所有參與者都要有團(tuán)隊(duì)意識,組織說往東,個人絕不能往西。可偏偏有些人就要做一只“特立獨(dú)行的豬”,貌似只有這樣,才能突顯自己的個性獨(dú)特。團(tuán)隊(duì)活動最大的價值和意義就在于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)集體意識,增進(jìn)成員間感情,否則,團(tuán)隊(duì)成員各行其是,變成一個人的自由行,或者三五個人小群體活動,如此團(tuán)隊(duì)活動也就失去了應(yīng)有的意義。這些無視團(tuán)隊(duì)行程安排,不聽組織指揮領(lǐng)導(dǎo)的人,早晚也是會被團(tuán)隊(duì)所拋棄。

  最不受歡迎的人:抱怨黨

  不受歡迎星級:★★★★

  病癥:對團(tuán)隊(duì)活動中各方面不滿意,活動從始至終總是一副誰欠了ta五百萬的嘴臉,活動嘛,重在有一個好的心情!

  “這是什么鳥不生蛋的地方,還不如家里呢!”

  “這吃的都是什么呀!難吃死了!”

  “今天住的這是什么地方,又臟又破!早知道我不來了!”

  相對于不怎么討人喜的“鴿子黨”,還有一種人卻是不但討人厭,并且還極度破壞心情。對,這種人就是“抱怨黨”。

  這個世上并不存在所謂的完美,而人卻是一種會在無意識中追求完美的生物,于是,為了排解內(nèi)心對這種不完美的情緒,我們就會抱怨。不過抱怨就抱怨吧,不管怎么樣那都是一種情緒上的宣泄,是個人都會有這種情緒??墒菆F(tuán)隊(duì)活動不比個人出行,團(tuán)隊(duì)活動是整體活動,大家一起出行圖的就是人多熱鬧,至于出行中的不足或是不滿意的地方每個人的心里其實(shí)都有數(shù),你沒必要去進(jìn)行特意指明,因?yàn)槟菢幼霾⒉荒茏屇愕玫饺魏翁厥獯觯炊鴷茐拇蠹以居淇斓某鲂行那?。再者,偶爾的抱怨可以視你是在“撒嬌”,但是程度一旦超出界線,就只能代表你這個人過于“矯揉造作”!和“鴿子黨”不同,只要有過一次這種現(xiàn)象,以后就不會有人再想讓你參與到團(tuán)隊(duì)活動中去了。


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