根據(jù)工作需要，依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)，經(jīng)市政府同意，五常市農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)中心面向社會公開招聘4名工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、公告發(fā)布網(wǎng)站
(一)哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)站 (http://www.hrblss.gov.cn/) ;
(二)中國公共招聘網(wǎng)(hppt://cjob.gov.cn);
(三)五常市政府信息網(wǎng)(http://www.hljwch.gov.cn/)。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
二、招聘對象和數(shù)量
詳見《2015年五常市農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)中心公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
三、報考資格與條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律;
2、具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力，身體健康;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，海外留學(xué)人員須具有國家教育部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位，年齡在35(含)周歲以下(1980年11月9日以后出生);
5、所學(xué)專業(yè)須與報考專業(yè)相同或相近。
(二)下述人員不能報考
1、因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;
2、在近3年各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
3、試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;
4、報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位，具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
5、現(xiàn)役軍人;
6、2016年及以后畢業(yè)生。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
1、哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrblss.gov.cn/) ;
2、中國公共招聘網(wǎng)站(hppt://cjob.gov.cn);
3、五常市政府信息網(wǎng)(http://www.hljwch.gov.cn/)。
(二)報名和資格審核
1、報名日期和時間：從2015年11月9日開始至11月12日結(jié)束。
受理報名和資格審核時間為每天上午8:30—16:30工作時間。
2、報名方式：
現(xiàn)場報名：五常市人社局考評辦(五常市人力資源和社會保障局五樓518房間)。
咨詢電話：0451-53523001
3、報名要求：
(1)凡符合上述報名條件的人員，持二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)驗證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》的原件和復(fù)印件各一份，打印統(tǒng)一印制的《五常市農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)中心報名登記表》(附件2)報名，同時交一寸近期藍(lán)底免冠照片4張;
(2)崗位實際報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例達(dá)不到3：1的，相應(yīng)減少該崗位人數(shù)或取消該招聘崗位;
(3)政策加分。依據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)[2013]42號)文件關(guān)于加分的相關(guān)政策，到農(nóng)村基層參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“村村大學(xué)生計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”，在服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)報考的，筆試成績加10分;服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的，再增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。符合加分政策人員報名時提供相關(guān)證明原件及復(fù)印件一份(附件3)。不能按時提供的按棄權(quán)處理。
4、報名費用：按照事業(yè)單位公開招聘人員考試收費標(biāo)準(zhǔn)，報名費100元，面試入圍人員另交100元面試費。
特困大學(xué)生、城市低保人員持相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，以及縣級以上政府的證明可免除報名費。
5、發(fā)放準(zhǔn)考證。
(三)筆試
1、筆試時間和地點：以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
2、筆試范圍：筆試科目為《綜合知識》和《專業(yè)知識》。其中：《綜合知識》主要考察考生政治理論知識、思想道德修養(yǎng)、法律常識、國際國內(nèi)時事、科技知識及歷史地理常識，滿分為50分，考試時間為60分鐘;《專業(yè)知識》考試范圍為所報學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分為150分，考試時間為90分鐘?？荚嚂r必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人二代身份證(如本人二代身份證丟失，可持護(hù)照或駕駛證)進(jìn)入考場。如因證件不全，無法參加考試，責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2b鉛筆、小刀和橡皮。其他物品一律不準(zhǔn)帶入座位，違者按有關(guān)規(guī)定處理。
3、筆試辦法：由五常市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷、統(tǒng)一評分。筆試方式為閉卷全時制考試。
4、筆試成績：筆試成績=綜合知識成績+專業(yè)知識成績+政策加分。
(四)面試
1、根據(jù)筆試成績，按1：3比例從高分到低分按崗位確定參加面試人員;出現(xiàn)筆試分?jǐn)?shù)相同的并列進(jìn)入面試。
面試名單在五常市政府信息網(wǎng)(http://www.hljwch.gov.cn/)上公布。面試名單公布后，將不再因考生放棄或其他因素影響其他考生面試。
2、面試總分為100分，時間為15分鐘。
3、面試試題由五常市農(nóng)業(yè)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定，面試工作由紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督。面試成績達(dá)不到60分者不予聘用。
4、對未在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)面試考場參加面試人員，視為自動放棄面試資格。
(五)考試成績
考試總成績=綜合知識成績+專業(yè)知識成績+政策加分+面試成績。
(六)體檢和考核
根據(jù)考試成績和招聘計劃按崗位擬聘人數(shù)1：1由高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢由五常市人社局組織，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行?？己擞捎萌藛挝缓椭鞴懿块T組織實施。體檢或考核不合格者不予聘用，所缺崗位人員在報考同一崗位人選中按照考試總成績從高分到低分依次遞補，若成績出現(xiàn)并列以筆試成績高者優(yōu)先。
(七)辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在報名網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，但被聘用人員上崗前如未能提供人事檔案，不予聘用。
試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽定聘用制合同，考核不合格的取消聘用資格。
五、組織紀(jì)律
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會及紀(jì)檢監(jiān)察等有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假、或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)和《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)規(guī)定嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法移交司法機關(guān)處理。
特別提示：
五常市農(nóng)業(yè)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從未指定任何單位和個人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。
原標(biāo)題：五常市農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)中心公開招聘工作人員公告
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3、五常市政策性加分考生應(yīng)攜帶的證件及材料.doc
五常市農(nóng)業(yè)事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年10月26日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)