南京城市職業(yè)學(xué)院(南京開(kāi)放大學(xué))2021年招聘公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化學(xué)校人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號(hào)),南京城市職業(yè)學(xué)院(南京開(kāi)放大學(xué))2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘45名列事業(yè)編制管理工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)、南京城市職業(yè)學(xué)院網(wǎng)(www.ncc.edu.cn)、南京開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)(www.njou.edu.cn)等發(fā)布,具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京城市職業(yè)學(xué)院(南京開(kāi)放大學(xué))2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;熱愛(ài)教育事業(yè)。
2、遵紀(jì)守法,品行端正,廉潔奉公。
3、年齡在35周歲以下(1985年12月31日以后出生)。
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5、符合《崗位信息表》中要求的其他資格條件。
6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。
2、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
4、新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員。
5、2021年12月31日前,5年服務(wù)期未滿的公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員,或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
(三)有關(guān)要求
1、2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須于2022年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);留學(xué)回國(guó)人員需在資格復(fù)審前,取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位,并完成教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證,提供由教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心提供的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
2、資格條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2021年12月31日。
三、招聘程序
(一)報(bào)名程序及要求
1、網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2022年1月10日9:00至2022年1月12日16:00。
2、資格初審
學(xué)校對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。
資格初審時(shí)間:2022年1月10日9:00至2022年1月12日18:00。
3、應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2022年1月10日9:00至2022年1月13日12:00。
4、學(xué)校對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2022年1月10日9:00至2022年1月13日16:00。
5、信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議,請(qǐng)及時(shí)向?qū)W校陳述申辯。
已經(jīng)通過(guò)資格初審的,不得改報(bào)其他崗位。在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前,資格初審未通過(guò)者,可改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
6、繳費(fèi)確認(rèn)
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在南京人事考試網(wǎng)通過(guò)網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)繳費(fèi)(100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))。
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2022年1月10日9:00至2022年1月14日12:00。
通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。
7、核減(取消)計(jì)劃
崗位筆試開(kāi)考比例詳見(jiàn)崗位信息表“開(kāi)考比例”欄,報(bào)名成功人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
8、準(zhǔn)考證打印
通過(guò)資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者于筆試前3天登錄南京人事考試網(wǎng),點(diǎn)擊“準(zhǔn)考證打印”下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)直接與南京市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:025-83151200。
9、有關(guān)要求
(1)應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”,嚴(yán)格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書(shū)專業(yè)一致,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。
(2)照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20kb以下)。
(3)報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不能再更改報(bào)名信息。需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(二)考試方式和實(shí)施辦法
本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,總成績(jī)采用百分制計(jì)算,具體考試形式和總成績(jī)計(jì)算方法詳見(jiàn)《崗位信息表》。
1、筆試
筆試由學(xué)校委托有資質(zhì)的專業(yè)考試機(jī)構(gòu)命制,自行組織考試,不指定教材。
(1)筆試科目
筆試科目為崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)及綜合能力素質(zhì)。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2022年1月19日上午9:00—11:30。
筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄。
按疫情防控有關(guān)要求,應(yīng)聘人員考試當(dāng)天“蘇康碼”須為綠碼、筆試前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)證明為陰性、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。具體防控要求,將視我市疫情防控要求適時(shí)調(diào)整,若有變化,請(qǐng)以學(xué)校通知為準(zhǔn)。
(3)筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,筆試成績(jī)將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢筆試成績(jī)。
2、面試
筆試閱卷結(jié)束后,面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開(kāi)考比例)確定。
(1)資格復(fù)審
面試前,學(xué)校對(duì)取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求,由學(xué)校通知應(yīng)聘人員,或通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便學(xué)校通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員須根據(jù)學(xué)校要求持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷的證明等;尚未取得畢業(yè)證書(shū)的普通高校2022年畢業(yè)生,還須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書(shū)原件;在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站公布。
(2)面試由學(xué)校按照批準(zhǔn)后的方案組織實(shí)施,主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位所需的工作及實(shí)際操作能力。面試成績(jī)以百分制計(jì)算,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
(三)考察、體檢
考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員,如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加考察體檢人員,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,學(xué)校可對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。
有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報(bào)考的證明??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(四)公示與聘用
學(xué)校根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和學(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。聘用者試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由學(xué)校報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用備案后不再遞補(bǔ)。
四、工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察、體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
五、招聘咨詢
政策咨詢:組織人事部025-85395160
考務(wù)咨詢:組織人事部025-85395160
六、招聘監(jiān)督
監(jiān)督電話:紀(jì)委辦025-85395131
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2021年南京城市職業(yè)學(xué)院(南京開(kāi)放大學(xué))公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表
南京城市職業(yè)學(xué)院(南京開(kāi)放大學(xué))
2021年12月31日