山東師范大學附屬小學2021年招聘公告

一、招聘單位簡介

山東師范大學附屬小學創(chuàng)辦于1955年，現(xiàn)有本部校區(qū)、雅居園校區(qū)、大學城校區(qū)共三個校區(qū)。經過一代代附小人的辛勤耕耘，已發(fā)展成為一所具有先進的教育理念、優(yōu)秀的師資隊伍和現(xiàn)代化辦學條件的山東省省屬重點品牌學校。

六十余載風雨的洗禮，鑄就了“敢為人先、勇于創(chuàng)新”的附小精神，遵循著“做最好的自己”的校訓，形成了“崇尚民主、崇尚科學”的校風。多年來，在教育、教學過程中不斷改革、探索，全力打造附小優(yōu)質教育品牌，重視學生實踐活動和綜合素質培養(yǎng)，學生個性活潑張揚，成績一流。學校曾獲得全國未成年人生態(tài)道德教育示范學校、國際生態(tài)學校、全國十佳科技教育創(chuàng)新學校、全國心理健康教育特色學校、首批全國校園足球特色學校、首批全國校園籃球特色學校、山東省規(guī)范化學校、山東省教學示范學校、山東省電化教育示范學校、山東省體育傳統(tǒng)項目學校、山東省藝術教育示范學校、山東省中小學素質教育工作先進單位、山東省創(chuàng)新教育先進單位、山東省教育國際交流與合作先進單位、山東省綠色學校、山東省圍棋特色學校、山東省教師發(fā)展研究示范基地、山東省書法教育示范學校、山東省棋牌推廣先進單位、山東省首批傳統(tǒng)文化體驗教育實驗學校等榮譽稱號。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2021年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕7號)要求，結合工作需要，山東師范大學附屬小學擬面向社會公開招聘中級專業(yè)技術崗位工作人員32名。具體崗位條件、招聘人數(shù)詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、應聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.熱愛教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

4.應聘中級崗位年齡應在45周歲以下(1975年12月30日以后出生);

5.應聘人員須具有中級及以上職稱;

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、開除黨籍的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過省人力資源和社會保障廳網站(hrss.shandong.gov.cn)、山東師范大學校園網(www.sdnu.edu.cn)和山東師范大學附屬小學網站(www.fuxiao.sdnu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名方式：報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名的方式進行。

報名時間：自簡章發(fā)布之日起7個工作日內。

報名地點：歷下區(qū)山師北街1號山東師范大學附屬小學教學北樓二樓辦公室。

報名審查材料包括：①《山東師范大學附屬小學公開招聘報名表》(附件2，以下簡稱《報名表》，由應聘人員按要求規(guī)范填寫，在指定位置簽字確認，內容需詳實、準確，貼好照片)。②本人近期一寸免冠照片2張。③本人身份證。④國家承認的學歷學位證書。⑤招聘條件要求的教師資格證書和職稱證書。⑥《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(附件3，以下簡稱《誠信承諾書》，由應聘人員在指定位置簽字)。⑦在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。

應聘人員需現(xiàn)場提交上述材料的原件，由工作人員審查，同時提交《報名表》、《誠信承諾書》原件及報名審查資料復印件(按上述序號排序裝訂)留存?zhèn)洳椤?

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消其資格。

學校指定專人負責資格初審工作，通過初審人員及時關注山東師范大學附屬小學網站相關信息，因個人原因未及時查看通知消息而影響考試，后果自負，逾期不辦理資格審查等手續(xù)者視為自動放棄。報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。

(三)考試

考試分為筆試和面試，按照先筆試后面試方式進行。

1.筆試

筆試主要測試應聘人員與應聘崗位相適應的相關理論知識和職業(yè)素養(yǎng)，無指定或參考教材。筆試總分100分，設定合格分數(shù)線60分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。

達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。

2.面試

教師崗位面試包括說課和業(yè)務答辯兩個環(huán)節(jié)：說課主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識，組織課程實施，掌握課程內容，運用教學語言和教學資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能;答辯主要從語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質和專業(yè)技能等方面考察應聘人員從業(yè)的基本素質和基本能力。說課成績占面試成績的60%、答辯成績占面試成績的40%。教輔崗位的面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)素質、思維應變、綜合能力等。

面試總分為100分，設定合格分數(shù)線為70分，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。達到合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍，面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘計劃。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選。

(四)考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員的考試總成績，由高分到低分以1:1.5的比例確定進入考察范圍體檢人選，依次等額組織考察、體檢。學校成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作?？疾旄鶕?jù)實際情況，采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行，主要考察其政治表現(xiàn)、道德品質、工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

體檢按規(guī)定組織，在學校指定醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢時須提供本人一寸近期正面免冠照片1張。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定在山東師范大學人力資源處網站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。不能按時取得學歷學位證書或提供資料與檔案不一致者，不予備案、聘用。

五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：孫老師

聯(lián)系電話：0531—86187145

監(jiān)督電話:0531—86180036

六、其他

在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整。未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2021年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕7號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

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山東師范大學附屬小學招聘工作人員崗位匯總表

山東師范大學附屬小學公開招聘報名表

山東師范大學附屬小學應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

山東師范大學附屬小學

2021年12月30日