來賓市興賓區(qū)2021年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘緊缺急需人才公告
為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,經(jīng)研究,決定組織實(shí)施興賓區(qū)公立綜合醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)人才計(jì)劃。2021年興賓區(qū)公立綜合醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘10個(gè)崗位19名事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,港澳臺(tái)居民應(yīng)聘時(shí)按《關(guān)于做好臺(tái)灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號(hào))和《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(二)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,在重大政治原則問題上立場堅(jiān)定;
(三)積極要求進(jìn)步,品行端正,作風(fēng)正派,有大局觀念,團(tuán)結(jié)同志,艱苦樸素,模范地遵守法紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度;
(四)有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,自愿到綜合醫(yī)院工作,服從組織安排,服從單位要求的服務(wù)年限;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)年齡在18周歲以上,35周歲以下。中級(jí)以上職稱或碩士以上學(xué)位的研究生年齡放寬到40周歲以下(1980年12月24日以后出生),具有副高職稱及以上年齡可放寬到45周歲以下(1975年12月24日以后出生)(具體詳見附件1);
(八)具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位;
(九)具備工作崗位所需的專業(yè)、職稱和技能等相關(guān)條件,能夠承擔(dān)相應(yīng)的崗位工作(具體崗位及其他條件詳見附件1);
(十)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員;
7.國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考,在進(jìn)入政審考核時(shí)要提供所在工作單位及其主管部門同意報(bào)考的書面證明材料或者考生辭職批復(fù)材料;
8.現(xiàn)仍在興賓區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在編在職人員不列入此次招聘范圍。
本次招考所涉及的工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,均以2021年12月24日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。具體的招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《計(jì)劃表》(附件1)。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的事宜,由興賓區(qū)衛(wèi)生健康局、興賓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
二、招聘程序
(一)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2021年12月25日至2021年12月31日下午18:00時(shí)止,報(bào)名者將學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件、報(bào)名表以及崗位要求的相關(guān)證明材料,到用人單位招聘辦公室現(xiàn)場報(bào)名或者把報(bào)名材料打包發(fā)送到郵箱,如發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員提供的報(bào)名相關(guān)材料有造假行為的,一經(jīng)核實(shí)將取消報(bào)名資格。來賓市興賓區(qū)婦幼保健院郵箱:xbfby1203@163.com,聯(lián)系電話:0772-4233118,來賓市興賓區(qū)八一醫(yī)院郵箱:bayihp@163.com,聯(lián)系電話:0772-6691502。
(二)資格審查。報(bào)考人員的應(yīng)聘資格招聘單位負(fù)責(zé)審查,確定進(jìn)入面試資格的人選名單。如崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1∶3比例的按照實(shí)際通過資格審查的人數(shù)確定面試資格人選。
(三)面試。本次考試方式為直接面試。面試由興賓區(qū)衛(wèi)生健康局、興賓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織開展,面試合格分?jǐn)?shù)線在60分以上,具體面試時(shí)間另行通知。面試公告發(fā)布后,如有考生放棄面試或缺考的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。面試時(shí)間另行通知。
(四)體檢。將根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序,按1∶1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格或自愿放棄體檢的,從報(bào)考同一職位且面試成績合格的人員中依次遞補(bǔ)。
(五)考察。體檢合格者確定為考察對(duì)象,由相關(guān)部門對(duì)考察對(duì)象的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面情況進(jìn)行考察。
(六)公示。根據(jù)考察對(duì)象考核和體檢情況,報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后再對(duì)外公示7個(gè)工作日,擬聘用人員名單公示后,報(bào)考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。
(七)聘用。擬招聘人員名單經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),用人單位與招聘工作人員簽定事業(yè)單位聘用合同。
三、疫情防控要求
以直接送達(dá)方式報(bào)名的考生當(dāng)天須經(jīng)測量體溫正常方可進(jìn)入興賓區(qū)區(qū)域報(bào)名。報(bào)考人員須申領(lǐng)健康碼,嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個(gè)人防護(hù)、佩戴口罩,持有健康通行碼。
四、招聘人員的待遇
(一)招聘人員的性質(zhì)定為事業(yè)單位工作人員,辦理事業(yè)單位控制數(shù)編制,按照具體工作崗位給予相應(yīng)的工資待遇,職級(jí)晉升、社會(huì)保險(xiǎn)等按事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)招聘人員符合來賓市規(guī)定的高層次人才和緊缺急需人才條件的,經(jīng)興賓區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定后,享受引進(jìn)高層次人才有關(guān)的安家費(fèi)、生活補(bǔ)助和住房補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。具體按照《來賓市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位引進(jìn)人才安家費(fèi)、生活補(bǔ)助和住房補(bǔ)貼實(shí)施辦法(試行)》(來人才發(fā)〔2019〕10號(hào))執(zhí)行,如出臺(tái)新政策按照新政策執(zhí)行。
(三)招聘工作人員相關(guān)政策、具體安排及相關(guān)信息,可以向中共興賓區(qū)委組織部咨詢。
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