為加強高質(zhì)量教師隊伍建設(shè),根據(jù)《深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(深人社規(guī)〔2019〕9號)有關(guān)規(guī)定,我校決定選聘事業(yè)編制工作人員3人,具體崗位參見《深圳職業(yè)技術(shù)學院2021年11月選聘事業(yè)編制工作人員計劃表》(附件1)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、基本條件
(一)應(yīng)聘者應(yīng)同時具備以下條件:
1.熱愛中華人民共和國,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨,為人正派,具有良好的職業(yè)道德和師德師風。
2.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)有下列情形之一者,不符合招聘條件:
1.曾受過各類刑事處罰。
2.曾被開除公職。
3.有違法、違紀行為正在接受審查。
4.尚未解除黨紀、政紀處分。
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象。
7.法律法規(guī)等規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員等其他情形人員。
二、崗位條件
本次招聘3人。具體崗位和崗位條件要求詳見附件1,原則上按事業(yè)單位在編職員管理。
三、待遇
以上崗位按照事業(yè)編制在編職員公開選聘,薪酬待遇按學校在編職員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報名方式
應(yīng)聘人員將填好的《深圳職業(yè)技術(shù)學院2021年11月選聘事業(yè)編制工作人員報名表》(附件3)和個人基本信息(附件4),以及個人簡歷、身份證、學歷及學位證書、學信網(wǎng)電子注冊備案表或者學歷驗證報告、專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)(職)業(yè)資格證(有則上傳)以及崗位條件要求的其它證明材料發(fā)送至電子郵箱:renshi@szpt.edu.cn,標題為“xxx(姓名)應(yīng)聘xxx(崗位名稱)”。
報名截止時間:2021年11月26日17:00前。
注意事項:
報名者的所學專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符。專業(yè)是否相符可參考《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件5);境外取得學歷學位人員所學專業(yè)可參考該目錄,報名時須上傳成績單(翻譯版)以確定專業(yè)符合崗位要求。
崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提供原工作單位合同或開具的工作經(jīng)歷證明;崗位要求中共黨員(含預備黨員)的,必須提供所在黨組織開具的黨員證明材料。
留學歸國人員報名時需上傳國家教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》,未畢業(yè)的上傳就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明。所有留學歸國人員通過考試、體檢和考察后,必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘用手續(xù)。
業(yè)績、科研成果、獲獎、任職經(jīng)歷等須上傳佐證材料。
所有人員均須上傳計劃生育承諾書(附件6)、誠信承諾書(附件7)。
五、招聘程序
(一)資格審查
資格初審由組織人事處工作人員負責審查,工作人員將嚴格審查應(yīng)聘人員上傳的材料是否符合崗位所列要求。崗位報名人數(shù)過多,招聘部門可以擇優(yōu)通知考核。
(二)考核
考核方式為:面試。
(三)體檢及考察
學校對擬聘人員名單審議通過后將組織體檢和審檔考察。
(四)公示
通過體檢和考察的人員名單將在深圳職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站(https://www.szpt.edu.cn/)上公示7個工作日。
(五)聘用
公示結(jié)束后,根據(jù)公示情況,決定擬聘用人選,為擬聘人員辦理聘用手續(xù),擬聘用人員須在公示結(jié)束后1個月內(nèi)到我校組織人事處報到,否則我校有權(quán)取消聘用資格。
聘用人員到我校報到后1個月內(nèi)與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期考核不合格或者試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。
六、其他事項
招聘相關(guān)年齡、資格、工作經(jīng)歷等時間的計算,均截至2021年11月12日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在2021年11月12日之前通過考試、認定或評審,且必須在報名時上傳崗位要求的證書(只是通過考試、認定或評審但至報名截止時尚未取得證書的,視為不符合要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉老師
聯(lián)系電話:+86-0755-26019490
本公告由深圳職業(yè)技術(shù)學院組織人事處負責解釋。