因工作需要,經(jīng)區(qū)編委同意,區(qū)發(fā)展和改革局計(jì)劃面向社會(huì)公開聘專項(xiàng)工作臨時(shí)聘用人員,主要從事潮陽區(qū)重大項(xiàng)目建設(shè)總指揮部辦公室輔助性方面的工作。區(qū)發(fā)展和改革局委托華弘保安集團(tuán),通過公開招聘的方式,招聘專項(xiàng)工作臨時(shí)聘用人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,嚴(yán)格招聘程序,確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、招聘名額和條件
(一)招聘名額
招聘人員5名,主要從事潮陽區(qū)重大項(xiàng)目建設(shè)總指揮部辦公室輔助性方面的工作。
(二)招聘條件
1、熱愛祖國,擁護(hù)黨的方針政策,擁護(hù)憲法,遵守國家法律法規(guī),無違法犯罪記錄;具有良好的思想政治素質(zhì),工作責(zé)任心強(qiáng),遵紀(jì)守法,清正廉潔;
2、應(yīng)聘人員應(yīng)具有汕頭市戶籍,男性(崗位特殊,需夜班及室外體力工作),年齡在35周歲以內(nèi)(1984年7月20日后出生);
3、國家承認(rèn)全日制普通高校大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
4、有良好的文字和語言溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力,能熟練使用office等辦公和互聯(lián)網(wǎng)軟件;
5、應(yīng)聘人員應(yīng)人品好,素質(zhì)高、五官端正、身體健康;
6、工作需要時(shí)服從安排,具有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神;
7、參加基層服務(wù)項(xiàng)目(包括大學(xué)生村官、三支一扶等)人員可申請(qǐng)筆試加10分(須提供參加基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿考核合格的相關(guān)證書或證明)。
三、有下列情形之一者,不予招聘
(一)受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
(二)曾被開除公職的;
(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
(四)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有判處死刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
(五)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、造成不良影響的;
(六)其他不宜聘用情形。
四、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:
(一)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年7月20日至7月22日,共3天。
(二)報(bào)名需提交材料:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審核的方式。報(bào)名者自行下載報(bào)名表(詳見附件)填寫,連同本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)證書、本人近期正面免冠同版彩色2寸照片等資料掃描后發(fā)送至guangtu66@163.com。以上資料原件及復(fù)印件(一式二份),請(qǐng)于領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)一并帶齊(準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知)。地點(diǎn):汕頭市潮陽區(qū)棉新大道南保安大廈6層。咨詢電話:0754-86726822。
報(bào)名表填寫情況必須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格或聘用資格。
(三)資格審查:在報(bào)名結(jié)束后將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,符合應(yīng)聘條件的將確定為參加筆試對(duì)象,屆時(shí)以短信或電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試
本次考試由潮陽區(qū)發(fā)展和改革局委托有資質(zhì)的第三方公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施,采取筆試和面試相結(jié)合的形式。
1、筆試:
(一)筆試內(nèi)容:計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力操作、office辦公及互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)知識(shí),筆試時(shí)間為60分鐘,滿分100分,合格分60分。
(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試時(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(身份證、護(hù)照)進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按1:2的比例確定入圍面試人選。
2、面試:
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容包含:文字表達(dá)能力、語言溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等內(nèi)容。面試時(shí)間為20分鐘,滿分100分,合格分60分。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、成績(jī)公布
筆試和面試工作結(jié)束后,按筆試成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%的比例百分制計(jì)算總成績(jī),若同一職位考生總成績(jī)相同,則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次,并在招聘信息公告網(wǎng)站進(jìn)行公布。
七、體檢及政審
按招聘崗位和招聘計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試最終成績(jī),由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié),體檢或考察不合格者淘汰缺額按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。在體檢和考察環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違反聘用規(guī)定的,取消聘用資格。本次體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自負(fù)。
八、聘用方式
應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢和政審合格后,擇優(yōu)聘用,被聘用人員必須服從區(qū)發(fā)展和改革局的調(diào)劑安排。聘用采取政府購買服務(wù)形式,由勞務(wù)公司與其簽訂勞務(wù)合同,并由華弘保安集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)聘用人員崗前培訓(xùn)工作。根據(jù)勞務(wù)合同規(guī)定,被招聘人員聘用期為 3 年,試用期3個(gè)月。每年簽1次勞務(wù)合同,聘用期滿,用人單位工作需要,本人有意愿且經(jīng)用人單位考核合格的,可以續(xù)簽勞務(wù)合同。聘用期間違反國家法律法規(guī)和用人單位規(guī)章制度者,由區(qū)發(fā)展和改革局通知?jiǎng)趧?wù)公司予以辭退并解除勞務(wù)合同。
九、工資福利待遇
專項(xiàng)工作臨時(shí)聘用人員月薪3750元(含個(gè)人社保繳費(fèi)、個(gè)人醫(yī)保繳費(fèi)),沒有其他補(bǔ)貼(差旅費(fèi)除外),在合同期內(nèi),不實(shí)行薪酬晉升機(jī)制。聘用人員將參照汕頭市城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)、人員意外保險(xiǎn)。
本公告最終解釋權(quán)歸汕頭市潮陽區(qū)發(fā)展和改革局。
附件:
1.汕頭市潮陽區(qū)發(fā)展和改革局(專項(xiàng)工作)公開招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表.docx
汕頭市潮陽區(qū)發(fā)展和改革局
2020年7月13日