[2017武漢事業(yè)單位招聘]

武漢市房地產(chǎn)市場(chǎng)管理中心是武漢市住房保障和房屋管理局下屬正處級(jí)事業(yè)單位。中心主要職能：負(fù)責(zé)商品房預(yù)售資金監(jiān)管的具體實(shí)施工作;負(fù)責(zé)存量房資金的監(jiān)督工作;負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序整治及查處違法違規(guī)行為的具體工作;負(fù)責(zé)房地產(chǎn)中介管理和經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)管理、房屋租賃管理的具體工作;負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場(chǎng)監(jiān)測(cè)與分析工作;負(fù)責(zé)商品房買賣合同備案管理工作;負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)信用檔案管理工作。

　　由于工作需要，擬向社會(huì)公開招聘非編制內(nèi)工作人員6名?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　符合崗位條件要求的人員共6名，其中市場(chǎng)監(jiān)管崗位5名，文秘崗位1名。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、行政管理、房地產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)等本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬);

　　2、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔自律，品行端正，身體健康，積極進(jìn)取;

　　3、公文寫作能力強(qiáng)，熟練使用office辦公套件中的各種軟件，能夠獨(dú)立完成各類公文寫作;善于學(xué)習(xí)，有不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的愿望和能力;

　　4、熱愛本職工作，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)拓展能力、分析能力;

　　5、具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6、善于學(xué)習(xí)，工作認(rèn)真踏實(shí)，細(xì)致耐心，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng);

　　7、年齡在30歲以下(條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬)。

　　(二)崗位條件

　　1、市場(chǎng)監(jiān)管崗位(5名)

　　(1)熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的法律法規(guī)和執(zhí)法工作基本流程;

　　(2)有外出執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　(3)要求男性 。

　　2、文秘崗位(1名)

　　(1)有文秘、新聞、人力資源等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　(2)具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，能夠獨(dú)立、良好的完成各類報(bào)告和總結(jié)性材料;

　　(3)熟悉綜合管理政策理論，能正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖和文件精神，有前瞻性和創(chuàng)造性思維。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

　　3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

　　4、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;

　　5、未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

　　6、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、報(bào)考程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1、應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《個(gè)人簡(jiǎn)歷模板》(見附件1)及《報(bào)名表》(見附件2)，并將本人近期清晰生活照、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、一并打包以附件形式發(fā)送至wuhanjob98@sina.com(大小不超過5mb)，附件命名格式為：“應(yīng)聘單位+崗位+姓名”，如：房地產(chǎn)市場(chǎng)管理中心+市場(chǎng)監(jiān)管崗+張杰，請(qǐng)務(wù)必按照規(guī)定格式命名，不然簡(jiǎn)歷不能被收取，請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷。

　　2、報(bào)名截止日期：2017年7月17日12:00，以簡(jiǎn)歷收到的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　(二)初審

　　工作人員將于一周內(nèi)(2017年7月18日至20日)進(jìn)行簡(jiǎn)歷初審，并電話通知初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行考核(考核時(shí)間待定)。

　　(三)資料審核及考核

　　1、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷(附件1)以及本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書的原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份(登陸學(xué)信網(wǎng)查詢后自行下載及打印)現(xiàn)場(chǎng)接受資料審核。

　　2、考核工作由武漢市房地產(chǎn)市場(chǎng)管理中心組織實(shí)施，考核內(nèi)容包含筆試、面試，考核時(shí)間另行通知。請(qǐng)各位應(yīng)聘人員保持電話通暢，注意接聽電話通知。若因本人原因?qū)е峦ㄖ獰o法到位，后果自行承擔(dān)。

　　(四)體檢和考察

　　考核結(jié)束后，取綜合成績(jī)最高分按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢工作由武漢市房地產(chǎn)市場(chǎng)管理中心組織，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行。考察工作由武漢市房地產(chǎn)市場(chǎng)管理中心負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡出現(xiàn)擬聘人員不能按時(shí)體檢或考察、本人放棄、體檢或考察不合格等情況，將按綜合成績(jī)排序順次遞補(bǔ)擬聘人員，不再另行組織招聘。

　　(五)簽訂勞動(dòng)合同及薪酬待遇

　　1、凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，簽訂聘用勞動(dòng)合同，在合同規(guī)定的試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用;根據(jù)各崗位不同，試用期每月包干工資為1200-1500元，提供工作餐(早、中餐)。

　　2、正式錄用后，市場(chǎng)監(jiān)管崗年薪約5-6萬、文秘崗年薪約4-5萬，繳納五險(xiǎn)一金;并提供工作餐(早、中餐)、帶薪休假、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、年度體檢、各類培訓(xùn)等完備的福利保障。

　　四、其他事項(xiàng)

　　(一) 本次招聘公告通過武漢掌上人才(www.whzsrc.com)、武漢人才網(wǎng)(www.job98.com)及“武漢掌上人才”的官方微信公眾號(hào)發(fā)布，公告發(fā)布以后的各環(huán)節(jié)的通知以武漢掌上人才、武漢人才網(wǎng)為準(zhǔn)，以上三類平臺(tái)為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺(tái)。

　　(二)咨詢電話：027- 82772755(請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅展ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打，其余時(shí)間不受理)。