[2017臺(tái)州事業(yè)單位招聘]

為促進(jìn)我市城市建設(shè)，玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司決定公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則和方式

　　招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取公開報(bào)名，全面考核，擇優(yōu)聘用的方式。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次招聘單位為玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司，為市屬國(guó)有企業(yè)。招聘計(jì)劃詳見附件1。

　　三、招聘程序和辦法

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，按職位進(jìn)行報(bào)名考試，一人限報(bào)一個(gè)職位。具體程序如下：

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間:2017年7月13日—7月26日上午9:00—11:30，下午2:30—5:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn):雙港路97號(hào)(教育局)6樓605室

　　3.報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的材料

　　社會(huì)人員：如實(shí)填寫《報(bào)名表》并簽署誠(chéng)信承諾書(附件2)。學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿或戶籍證明、身份證、職稱證書等有關(guān)資料的原件及復(fù)印件1份，學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上申請(qǐng)、打印)1份，近期免冠1寸同底照片2張。報(bào)考職位1、職位3的考生還需提供《工作經(jīng)歷證明》(附件3)原件1份、勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件1份、社保繳費(fèi)記錄單(蓋章)原件1份。報(bào)考職位5的考生還需提供市委組織部門出具的服務(wù)滿2年、考核稱職及以上和是否在服務(wù)崗位的證明。

　　2017年應(yīng)屆生畢業(yè)生：如實(shí)填寫《報(bào)名表》并簽署誠(chéng)信承諾書(附件2)。戶口簿或戶籍證明、身份證、職稱證書等有關(guān)資料的原件及復(fù)印件1份，學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W籍證明(附件4)原件1份或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上申請(qǐng)、打印)，近期免冠1寸同底照片2張。

　　4.資格審查。招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報(bào)名條件人員名單并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。名單于7月31日在玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

　　5.如果符合報(bào)名條件人員不足招聘計(jì)劃三倍的，核減或取消該職位招聘計(jì)劃。

　　(二)考核

　　1、筆試

　　(1)筆試內(nèi)容：職位1、職位2、職位3、職位5筆試科目為綜合卷。職位4筆試科目為專業(yè)卷和綜合卷，其中專業(yè)卷占60%、綜合卷占40%。單科成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。

　　(2)筆試時(shí)間：具體筆試地點(diǎn)、時(shí)間詳見《筆試準(zhǔn)考證》?！豆P試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間見網(wǎng)上公告與手機(jī)短信。考生憑身份證按時(shí)到市鐵路投資有限責(zé)任公司領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，逾期視作自動(dòng)放棄。

　　(3)根據(jù)筆試折扣后成績(jī)從高到低排序。有專業(yè)卷的職位，若筆試折扣后成績(jī)相同，專業(yè)卷成績(jī)高的排序在前。

　　2、面試

　　(1)按筆試成績(jī)，從高到低以招聘計(jì)劃1：3的比例確定面試前資格復(fù)審人員。

　　面試前，招聘單位對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并確認(rèn)?？忌鶕?jù)網(wǎng)絡(luò)公布的資格復(fù)審?fù)ㄖ峁┫鄳?yīng)的原件及復(fù)印件。報(bào)考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，視作不具備招聘資格條件，取消面試資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。

　　資格復(fù)審的具體辦法、時(shí)間、地點(diǎn)將在玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

　　資格復(fù)審后的合格人數(shù)若達(dá)不到擬招聘職位計(jì)劃人數(shù)相應(yīng)比例的，按筆試成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)。

　　(2)面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試最低合格分?jǐn)?shù)為60分，面試不合格者不能入圍體檢、考察。面試具體地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。

　　3、考試總成績(jī)計(jì)算

　　總成績(jī)計(jì)算方式詳見附件1。成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入?？偝煽?jī)相同的，面試成績(jī)高的排序在前。

　　(三)體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)，從高到低按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　(四)考察

　　考察工作由招聘單位實(shí)施，考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)?？疾彀磭?guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員放棄考察或考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　考察結(jié)束后確定擬聘用人員名單并在“玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，予以聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿后不再遞補(bǔ)。

　　被聘用人員必須在聘用單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　四、注意事項(xiàng)

　　1、年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算及學(xué)歷、職稱取得時(shí)間截至2017年7月13日，出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職不能作為工作經(jīng)歷。

　　2、戶籍憑戶口簿或戶籍證明，以2017年7月13日的戶口所在地為準(zhǔn)，截止2017年7月13日尚在遷移過程中的人員，不能報(bào)考。玉環(huán)生源指2017年應(yīng)屆畢業(yè)生高考時(shí)，戶籍所在地為玉環(huán)。請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

　　3、面向大學(xué)生村官，是指選聘在我市行政區(qū)域內(nèi)、參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員。

　　4、學(xué)歷和專業(yè)以教育部《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》為依據(jù)。

　　5、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生需于面試資格復(fù)審前取得畢業(yè)證書。

　　6、國(guó)外學(xué)歷在報(bào)名時(shí)需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　7、報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

　　8、應(yīng)聘人員對(duì)本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向市鐵路投資有限責(zé)任公司反映，以便及時(shí)糾正。

　　9、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。

　　資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作的全過程，對(duì)偽造學(xué)歷、證書、證照等人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員，或在報(bào)名、筆試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

　　本公告未盡事宜，由玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1、2017年玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司公開招聘計(jì)劃表

　　2、2017年玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表

　　3、工作經(jīng)歷證明

　　4、學(xué)籍證明

　　玉環(huán)市鐵路投資有限責(zé)任公司

　　2017年6月30日