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2016山東師范大學附屬中學招聘21人公告

發(fā)布時間:2016/12/14 3:11:48文章來源:淘才招聘網 rcxx.com瀏覽次數:1807次


一、招聘單位簡介

山東師范大學附屬中學是山東省首批規(guī)范化重點高中,創(chuàng)建于1950年。學校兩個校區(qū)占地330余畝,現有91個高中教學班,在校學生4800余人。66年來,附中歷屆領導班子勵精圖治,銳意改革;廣大教職工辛勤耕耘,無私奉獻;莘莘學子刻苦勤思,謙遜進取,積淀了深厚的文化底蘊,形成了“文明、勤奮、求實、創(chuàng)新”的校風,“刻苦、勤奮、謙遜、進取”的學風,“教書育人、治學嚴謹”的教風。學校以鮮明的辦學特色、獨特的育人風格和優(yōu)異的教育教學成績而享譽社會。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2016年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求,結合工作需要,山東師范大學附屬中學擬面向社會公開招聘中級專業(yè)技術崗位工作人員21名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

2、熱愛教育事業(yè)、愛崗敬業(yè),遵紀守法、品行端正;

3、應聘中級崗位年齡在45周歲以下(1970年12月9日以后出生);

4、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網站(www.sdhrss.gov.cn)、山東師范大學校園網(www.sdnu.edu.cn)和山東師范大學附屬中學網站(www.fuzhong.sd.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1、報名

報名方式:報名采取統(tǒng)一時間、現場報名的方式進行。

報名時間:自信息發(fā)布之日起7個工作日內。

報名地點:山東省濟南市山師北街3號,山東師范大學附屬中學校本部辦公樓204室。

報名審查材料包括:①《山東師范大學附屬中學公開招聘報名表》(以下簡稱《報名表》,應聘人員可于報名前登錄山東師范大學附屬中學網站下載,由應聘人員按要求規(guī)范填寫,在指定位置簽字確認,內容需詳實、準確,貼好照片)。②本人近期一寸免冠照片2張。③本人身份證。④國家承認的學歷學位證書,并于2016年7月31日前取得相應的學歷學位證書。⑤高中教師資格證書。⑥一級教師及以上專業(yè)技術職務資格證書。 ⑦在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。⑧1-2件能夠證明自己教育教學能力的榮譽證書。

應聘人員需現場提交上述材料的原件,由工作人員審查,同時提交《報名表》原件及報名審查資料復印件(按上述序號排序裝訂)留存?zhèn)洳?。通過審查的人員,可辦理筆試相關手續(xù),具體時間及筆試安排另行通知,逾期不辦理筆試手續(xù)者視為自動放棄。

報名結束后,對應聘人數達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應核減招聘人數。

2、資格審查

學校選派業(yè)務熟練的工作人員,對應聘人員提交的材料進行審查。對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發(fā)現即取消其資格。

(三)考試

筆試根據專業(yè)及崗位特點確定。主要測試教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)及其應用,筆試總分100分,設定最低合格分數線60分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。筆試時間、地點通過山東師范大學附屬中學網站另行通知。

達到筆試合格分數線的應聘人員,根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數確定。

面試在山東師范大學指導監(jiān)督下由學校自行組織實施,接受紀檢監(jiān)察工作人員監(jiān)督。面試包括說課和答辯兩個環(huán)節(jié):說課主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識,組織課程實施,掌握課程內容,運用教學語言和教學資源等方面的能力,以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能;答辯主要從語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質和專業(yè)技能等方面考察應聘人員從業(yè)的基本素質和基本能力。按說課成績占60%、答辯成績占40%的比例,百分制計算面試成績,總分為100分。對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位,設定面試合格分數線70分,面試合格人數出現空缺的崗位,取消該崗位招聘計劃。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。

(四)考察體檢

按照招聘崗位,根據應聘人員的考試總成績,由高分到低分以1:1.5的比例確定進入考察范圍人選;對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。學校成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。考察根據實際情況,采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行,主要考察其政治表現、道德品質、工作實績等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審??疾觳缓细裾卟挥杵赣谩?

體檢按有關規(guī)定,在學校指定醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。應聘人員按照規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺,可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會保障廳網站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。不能按時取得學歷學位證書或提供資料與檔案不一致者,不予備案、聘用。

五、相關待遇

相關待遇按照國家、省、學校有關規(guī)定執(zhí)行。

六、聯系人及聯系方式

聯系人:楊老師;

聯系電話:0531-86187151。

七、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2016年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕12號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

原標題:山東師范大學附屬中學2016年公開招聘工作人員簡章

點擊下載>>>

1.山東師范大學附屬中學招聘工作人員崗位匯總表.xls

2.山東師范大學附屬中學公開招聘報名表.doc

山東師范大學附屬中學

2016年12月9日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網


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