根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號)、《關(guān)于對教育廳管理的省屬高校公開招聘教師等專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)問題回復(fù)意見的函》(川人社函〔2015〕190號)、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員工作的通知》(川人社辦發(fā)〔2016〕171號)等文件規(guī)定,我校面向社會(huì)直接考核招聘2名教學(xué)工作人員。現(xiàn)將直接考核招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位基本情況(附件)
宜賓學(xué)院位于國家歷史文化名城四川省宜賓市。
學(xué)校是2001年經(jīng)國家教育部批準(zhǔn),由原宜賓師范高等??茖W(xué)校和四川教育學(xué)院宜賓分院合并組建而成的省屬全日制綜合性普通本科院校。
學(xué)校占地1266.89畝,校舍面積38萬平方米,教學(xué)儀器設(shè)備總值1億多元,藏書301.15萬冊(含電子圖書153.65萬冊),擁有固定資產(chǎn)近6億元。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
我?,F(xiàn)有教職工1010人。有正高級職稱84人、副高級職稱269人,博士92人、碩士442人;有四川省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、四川省突出貢獻(xiàn)專家、四川省高等學(xué)校教學(xué)名師等8人。另聘有特聘教授、客座教授、教授級高級工程師、高級工程師等校外專家教授和雙師型教師160余人。
學(xué)校現(xiàn)有18個(gè)二級學(xué)院,開辦有覆蓋文、理、工、管、經(jīng)、法、教、藝、農(nóng)九大學(xué)科門類的本科專業(yè)59個(gè)、??茖I(yè)37個(gè),面向全國28個(gè)省、市、自治區(qū)招生,現(xiàn)有全日制在校本??茖W(xué)生近15000人。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
學(xué)校通訊地址為:宜賓市五糧液大道酒圣路8號,郵編:644000。
二、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘的對象及范圍
面向全國直接考核招聘2017年7月31日及以前取得普通高等教育全日制碩士研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位(持有國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的境外留學(xué)人員和赴臺陸生不受普通高等教育全日制限制),并完全符合《宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(含表注,以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》,見附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日及以前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù);其他報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。2017年8月1日及之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次直接考核招聘的范圍。
具有博士學(xué)歷學(xué)位的人員應(yīng)聘請查閱宜賓學(xué)院網(wǎng)站相關(guān)人才需求信息(具體信息詳見:http://www.yibinu.cn/web/rcpy_2.aspx?id=27&cid=27&pid=7)。
報(bào)名時(shí)宜賓學(xué)院的在編工作人員,不屬本單位本次直接考核招聘對象范圍。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。不符報(bào)考條件者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(4)中小學(xué)教師報(bào)考者,須征得縣級以上教育行政主管部門書面同意。
(5)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。
(7)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、招聘崗位、名額
本次直接考核招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,招聘名額為2名。具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。
四、報(bào)名、崗位調(diào)減
本次直接考核招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2016年12月12日9:00-11:50,報(bào)名地點(diǎn)為宜賓學(xué)院人事處人事科(地址:宜賓學(xué)院行政樓3樓303室)。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
(一)報(bào)名
1.明確要求。報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,報(bào)考人自身?xiàng)l件應(yīng)與本公告相關(guān)要求相符合。
報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由宜賓學(xué)院負(fù)責(zé)的直接考核資格審查、考核中的復(fù)核和省教育廳、人社廳審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的,報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。
2.填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者在《宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員公告》附件中下載《宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》),按填表說明和注意事項(xiàng)認(rèn)真、如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容,打印后現(xiàn)場遞交至宜賓學(xué)院人事處人事科(地址:宜賓學(xué)院行政樓3樓303室),以便我校了解報(bào)考者基本情況。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)請攜帶與招聘崗位專業(yè)相關(guān)的獲獎(jiǎng)證書原件。
《報(bào)考信息表》不作為資格審查的最終依據(jù)。
(二)崗位調(diào)減
招聘崗位的有效報(bào)考人數(shù)(以通過資格審查的報(bào)考人數(shù)為準(zhǔn))與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的考核開考比例的,由宜賓學(xué)院調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況,由宜賓學(xué)院于2016年12月12日在直接考核報(bào)名及資格審查結(jié)束后,直接考核考試前直接告知報(bào)考人員。
五、直接考核招聘
本次直接考核招聘的考核方式為組織考察。
按照事業(yè)單位直接考核招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合宜賓學(xué)院實(shí)際,本次直接考核招聘開考比例(有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比)不低于2:1。
(一)考核
1.考核方式??己瞬捎镁C合考核的方式。
考核方式包括專業(yè)試講、專業(yè)答辯、專業(yè)技能測試三項(xiàng)。
專業(yè)試講時(shí)間為15分鐘,主要測試應(yīng)聘者的基礎(chǔ)知識和基本理論、專業(yè)技能、教態(tài)舉止、思維能力、語言表達(dá)能力等。專業(yè)試講題目為考生自行選擇準(zhǔn)備,但必須是所報(bào)考崗位所要求專業(yè)方向的專業(yè)主干課程。考生在考核的過程中不得透露任何相關(guān)的個(gè)人信息,否則取消考試資格。
專業(yè)答辯時(shí)間為5分鐘,考官現(xiàn)場提問,重點(diǎn)從藝術(shù)理論、審美素養(yǎng)和師德、事業(yè)心、責(zé)任感、心理素質(zhì)、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、知識應(yīng)用及創(chuàng)新能力、舉止儀表及適應(yīng)崗位能力等方面進(jìn)行考核。
專業(yè)技能測試時(shí)間為15分鐘,主要考核考生的專業(yè)功底,考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成基本功展示、劇目片段3—4分鐘,選取兩個(gè)民族民間舞蹈組合展示。
2.直接考核資格審查手續(xù)的辦理。直接考核資格審查由宜賓學(xué)院負(fù)責(zé)進(jìn)行。
參加直接考核資格審查的報(bào)考者,于2016年12月12日上午9:00-11:50持本人身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)到人事處人事科(地址:宜賓學(xué)院行政樓3樓303室)進(jìn)行直接考核資格審查。報(bào)考人員請?jiān)谫Y格審查時(shí)帶上以下材料辦理直接考核資格審查手續(xù):
(1)《報(bào)考信息表》2份(請?jiān)谝速e學(xué)院網(wǎng)站上自行下載填寫打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);
(2)身份證原件和復(fù)印件1份;
(3)有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。
其中2017年應(yīng)屆畢業(yè)生參加直接考核資格審查時(shí),需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件和《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件1份。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。不符者,宜賓學(xué)院將取消報(bào)考者的報(bào)考資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(4)在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意報(bào)考書面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
(5)留學(xué)回國人員需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明原件和復(fù)印件1份,或?qū)W校對就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。
(6)2張1寸免冠證件照片。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其直接考核資格。
通過直接考核資格審查的報(bào)考人員由宜賓學(xué)院發(fā)給《直接考核通知書》。
3.直接考核時(shí)間及地點(diǎn)。直接考核定于2016年12月12日下午,具體的時(shí)間及地點(diǎn)見直接考核通知書。
直接考核當(dāng)日,直接考核人員憑本人有效身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)按直接考核通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到直接考核考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄直接考核資格。
逾期未參加直接考核資格審查,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響直接考核的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
如因直接考核缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加直接考核人數(shù)低于規(guī)定的開考入圍比例時(shí),直接考核正常進(jìn)行。如招聘崗位實(shí)際直接考核人員未形成競爭(即參加直接考核人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位直接考核人員直接考核成績低于60分的,取消應(yīng)聘資格。
4.直接考核主要范圍。
包括專業(yè)技能與素養(yǎng)(綜合知識、專業(yè)知識等)、教學(xué)能力與素養(yǎng)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、職業(yè)認(rèn)同與思維能力(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識等)等方面。
5.直接考核成績計(jì)算。直接考核成績計(jì)算采用體育計(jì)分法,直接考核總成績?yōu)?00分。直接考核的成績現(xiàn)場公布,由考生簽字確認(rèn)。
(二)考試成績公布
直接考核工作結(jié)束后,由宜賓學(xué)院于直接考核后3個(gè)工作日內(nèi)在宜賓學(xué)院網(wǎng)站上公布實(shí)際參加直接考核人員的直接考核成績及排名。
六、體檢
(一)體檢人員確定
根據(jù)招聘名額,按照報(bào)考者直接考核成績,由宜賓學(xué)院從高分到低分依次等額確定體檢人員。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。
(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由宜賓學(xué)院組織在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨直接考核人員直接考核成績公布。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由宜賓學(xué)院指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加直接考核考生的成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加直接考核的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。
七、考核
宜賓學(xué)院對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按該崗位參加直接考核考生的成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核,如該崗位所有參加直接考核的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。
八、公示
直接考核、體檢、考核合格者由宜賓學(xué)院確定為擬聘用人員,并在宜賓學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬報(bào)送省教育廳、省人社廳審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、直接考核成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可先報(bào)送省人社廳進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
公示后,因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補(bǔ);擬確認(rèn)人員的材料報(bào)送教育廳、人社廳后,因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補(bǔ)。
九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
公示無異議人員由宜賓學(xué)院通知報(bào)送以下材料的時(shí)間和地點(diǎn)。
1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(有學(xué)位要求的,下同)。
2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及未就業(yè)證明。
3.2017年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2017年7月31日及以前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報(bào)到證》。
4.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。
宜賓學(xué)院負(fù)責(zé)對報(bào)考人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料報(bào)省教育廳。省教育廳、省人社廳將根據(jù)有關(guān)規(guī)定和本公告以及我單位報(bào)送的審核確認(rèn)材料,對擬聘用人員的報(bào)考資格和本次公招的規(guī)范性進(jìn)行最終審核確認(rèn)。
通過省人社廳審核確認(rèn)的人員,取得聘用資格。
用人單位憑確認(rèn)復(fù)函,通知被聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以宜賓學(xué)院通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。
逾期不能按要求提供上述材料的以及取得聘用資格的人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)資格。因以上原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在直接考核招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
十一、特別提示
1.直接考核過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由宜賓學(xué)院網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加直接考核、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
3.本單位和省教育廳、省人社廳不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
政策和考務(wù)咨詢電話:0831-3530986(宜賓學(xué)院人事處)
監(jiān)督電話:0831-3545013(宜賓學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察處)
原標(biāo)題:宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員公告
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附件1:宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
附件2:宜賓學(xué)院2016年12月直接考核招聘工作人員報(bào)考信息表
附件3:招聘單位基本情況
宜賓學(xué)院
2016年11月30日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)