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人氣火爆的揭陽人才網(wǎng)站
兼職 司機 會計 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
什么是絕對匹配?
業(yè)務(wù)主管2人 急
5000~7000
大專|2年|全職|廣東揭陽
揭陽市泉發(fā)建材
組織管理能力強、有責(zé)任感有擔(dān)當(dāng)、抗壓能力強、刻苦耐勞、有上進(jìn)心、對銷售板塊感興趣!
儲備主管10人
面議
高中|2年|全職|廣東揭陽榕城
中國平安集團(tuán)(麗星部)
應(yīng)聘條件: 1、在揭陽居住2年,及工作經(jīng)驗,高中以上學(xué)歷! 2、形象好,素質(zhì)佳,有良好的溝通能力、人緣好! 3、通過公司LASS測試,面試! 業(yè)務(wù)范圍:人壽保險,團(tuán)體保險,財產(chǎn)保險,養(yǎng)老金計劃! 收入:底薪 提成 培訓(xùn)機會 醫(yī)療福利 管理津貼 年齡25歲上以,年紀(jì)偏小者請勿網(wǎng)上投稿。
倉庫主管1人
5000~6000
學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽揭東
潮州市楓溪財丁福瓷廠
負(fù)責(zé)倉庫全面管理工作。上班地點:揭陽市揭東區(qū)陶瓷科技園。
物控專員1人 急
3000~4000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽
揭陽市拉拉樂實業(yè)有限公司
物控專員:1、負(fù)責(zé)物料統(tǒng)計入系統(tǒng);2、負(fù)責(zé)物料任務(wù)的下達(dá)與跟催;3、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)資料與BOM表的編制;4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)會的記錄及決議跟進(jìn);5、負(fù)責(zé)輔助安全庫存的設(shè)置與調(diào)整;6、協(xié)助做好倉庫管理的監(jiān)督、確保倉庫帳實符合率達(dá)標(biāo);7、上級主管交代的其他任務(wù)等。
外貿(mào)跟單文員1人
5000~10000
大專|1年|全職|廣東揭陽
外貿(mào)跟單文員崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶訂單的跟進(jìn)、銷售系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入;2、處理客戶與工廠之間的溝通協(xié)調(diào)工作,確保生產(chǎn)訂單的跟進(jìn);3、收集顧客對產(chǎn)品的期望和建議, 及時妥善地處理顧客異議, 并及時向上級主管匯報;4、對產(chǎn)品的售后及時跟蹤和維護(hù),解決客戶問題,提高客戶滿意度。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;2、有做過外貿(mào)或是對五金行業(yè)非常熟悉者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;3、具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練運用各種辦公軟件。待遇福利:1、底薪2000-3000元+提成,同職位員工平均收入為5000-10000元。7.5小時/天工作制,月休4-5天,全勤獎勵;3、標(biāo)準(zhǔn)工時,食宿無憂,公司提供工作餐和居住場所;4、帶薪年假。5、廣闊的晉升空間。
公寓主管1人 急
6000~8000
初中|5年|全職|廣東揭陽普寧
普寧市浩發(fā)手袋有限公司
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公寓的管理工作, 2、負(fù)責(zé)公寓的的各項安全工作,防止和預(yù)防各項事故的發(fā)生; 3、負(fù)責(zé)公寓的配置、財務(wù)的保管和保修工作; 4、負(fù)責(zé)做好公寓防火、防盜等安全防范工作; 5、負(fù)責(zé)檢查公寓設(shè)施,及時組織報修; 任職要求: 1年以上公寓行業(yè)運營管理經(jīng)驗,有公寓管理、物業(yè)管理、酒店管理等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 人品端正,有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織能力,有較強的抗壓能力,具備高度的責(zé)任心。
招商經(jīng)理/銷售經(jīng)理1人
4000~5000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽
揭陽市鑫鑫工貿(mào)有限公司
1、組織管理能力強、有責(zé)任感有擔(dān)當(dāng)、刻苦耐勞、有上進(jìn)心、較好的溝通能力,待遇面談,對銷售板塊感興趣!2、具備團(tuán)隊管理能力,有銷售主管經(jīng)驗優(yōu)先3、底薪加提成,以上工資或條件都可以面議。4、工作地址:榕城區(qū) 淡浦路;
內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)主管1人 急
3000~6000
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽
要求有經(jīng)驗,有從事過建筑行業(yè)的優(yōu)先,待遇從優(yōu),工資面儀。
銷售業(yè)務(wù)主管1人 急
主要負(fù)責(zé)內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù),會電商平臺運營,熟悉銷售流程,最少1年以上經(jīng)驗,具體面議(沒有經(jīng)驗勿擾)
山東圍倉庫主管1人 急
5600~7800
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽
揭陽市潮順貿(mào)易有限公司
1、負(fù)責(zé)倉儲配送中心的日常工作安排,合理分配倉庫員工的工作內(nèi)容;2、制定修改倉庫工作流程,規(guī)劃合理的日常管理方案,提高倉庫工作效率;3、對倉庫員工進(jìn)行操作培訓(xùn),提高配送員倉管員的操作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量;4、對倉庫員工的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)與糾正,確保貨品出庫訂單及時完成,確保配送貨物及時入庫;5、對倉庫日常工作進(jìn)行觀察,定期總結(jié)工作改進(jìn)方案;6、定期組織員工進(jìn)行倉庫貨物盤點,確保賬、物一致等。7 會開叉車;
門衛(wèi)1人 急
索迪斯管理服務(wù)有限公司
1、參加交接班會議,按公司要求著裝,佩帶保安器材,遵守保安工作紀(jì)律,時刻注意保安儀容儀表、禮儀禮貌,熟悉崗位職責(zé)及工作流程并嚴(yán)格執(zhí)行;2. 崗位5S管理:時刻保持崗位清潔干凈,崗位上的物品衛(wèi)擺放整齊,桌面不放與工作無關(guān)的物品,在當(dāng)班期間,不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事,不得擅離崗位; 3.周界防盜警報監(jiān)控與響應(yīng)處理:嚴(yán)格按防盜警報處理流程響應(yīng)所有的防盜警報,并做好相應(yīng)的記錄;4.. 對門崗的人員及貨物出入,集中精力嚴(yán)密觀察,對異常可疑情況做好記錄并根據(jù)情況及時上報;5.嚴(yán)格按照公司的出入流程,檢查人員進(jìn)出情況,及做好登記和記錄。6.. 嚴(yán)格遵守監(jiān)控設(shè)備操作程序,禁止調(diào)整、改動計算機系統(tǒng);7. 完成保安經(jīng)理、主管安排的其他任務(wù)。任職要求:1. 身高170cm以上,50周歲以下2. 無傳染性疾病、或做過大型手術(shù)或因身體原因不能劇烈運動或因身體原因不能從事;3. 無犯罪記錄和行政處罰,無紋身、五官端正、談吐文明大方、誠實可靠4.工作時間12小時制
羊奶業(yè)務(wù)員(高提成有電瓶車即可上崗)6人 急
4000~8000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧
廣州醇鮮然乳業(yè)有限公司
公司直招?。?!一、任職要求:男女不限,20至45歲,肯吃苦耐勞,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(前期有老師傅手把手帶教);需自備一臺電瓶車。二、工作內(nèi)容:1、主要負(fù)責(zé)鮮羊奶配送銷售一體/二次開發(fā),公司分配一批老客戶給到配送員,負(fù)責(zé)所在區(qū)域鮮羊奶配送,老客戶續(xù)簽、轉(zhuǎn)介紹及新客戶新簽等。配送范圍:10公里; 配送客戶:主要是小區(qū)住宅,早晚配送時間自由;銷售提成10—40%2、維護(hù)老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、新單,鮮羊奶業(yè)務(wù)屬于快消品,家庭訂鮮羊奶成交率高,未來市場前景廣闊。三、薪資待遇:1、薪資組成由:高提成 配送費 獎金。綜合收入5000—15000元,上不封頂,公司80%員工月收入在7000以上。公司提供住宿,提供柴米油鹽,不過飯得自己動手做。2、有兩條晉升通道,管理通道和業(yè)務(wù)通道,每年總業(yè)績達(dá)到規(guī)定目標(biāo)后,分別獎勵小車首付款4萬,8萬,11萬,還有小組PK獎、站點獎金、季度達(dá)標(biāo)獎、年終獎等各種獎金福利。四、上班時間:周一至周六,早晚送一次,周日休,國家法定節(jié)假日公司統(tǒng)一放假。五、(送餐員/騎手/銷售員/業(yè)務(wù)員/促銷員)職位屬于公司直招,面試不收任何費用,提供員工宿舍,依個人情況就近安排站點工作。【特別注明】公司直招?。。。ǚ弦螅娫捴鲃勇?lián)系賴主管,優(yōu)先接待)隨便干六千以上用心干一萬以上努力干兩萬以上拼命干三萬以上六、有意者直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作
社區(qū)飲品業(yè)務(wù)員(包住熟手帶)8人 急
一、【任職要求】1、男女不限,18歲至45歲,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可,前期有老員工手把手帶教,溫馨的工作環(huán)境,團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍。二、【薪資待遇】新人首月收入綜合在7千- 5千! 老員工80%的工資在7K-1.2W不等。三、【工作內(nèi)容】:接待顧客咨詢,促銷推廣試喝開發(fā)客戶,維護(hù)好新老顧客,給客戶送奶。四、【上班時間】:回店里不用打卡時間自由,法定節(jié)假日公司有放假---五、公司有提供住宿。住宿條件好:2、4、6人間不等,具體看站點安排,居家生活,干凈有空調(diào),環(huán)境很好。另外:公司提供食材及做飯工具,大家搭伙開飯,每周會聚餐。核心優(yōu)勢:1.業(yè)務(wù)范圍廣,工作區(qū)域固定,2.工資提成高. 上不封頂3.客戶穩(wěn)定,客戶都是半年或者一年的訂單4.晉升空間大,全部為直營店,管理規(guī)范不扣錢,店面主管全部是一線崗位晉升上來,發(fā)展空間大。五、【帶薪培訓(xùn)】入職前有專業(yè)的入職培訓(xùn)指導(dǎo),技能培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、銷售技能培訓(xùn)。六、可直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作
小區(qū)擺攤業(yè)務(wù)員(接受新手有熟手帶)9人
一、【公司提供培訓(xùn),一個晉升快 掙錢快的行業(yè)】二、任職要求:肯吃苦耐勞,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(有老員工手把手帶教);需自備一臺電動車。三、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)小區(qū)鮮羊奶推廣跟配送,工作簡單易上手,早晚配送時間自由不用打卡;2、維護(hù)老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、新單,鮮羊奶業(yè)務(wù)屬于快消品,家庭訂鮮羊奶成交率高,未來市場前景廣闊。四、薪資待遇:1、薪資組成由:高提成+配送費+月度獎金。綜合收入5k-1.5w,公司80%員工月收入在7k以上。公司包住,提供米油鹽等。買商業(yè)保險。2、晉升空間:組長一一片區(qū)主管一一區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理一一大區(qū)總監(jiān),管理層享受公司特殊待遇,高額提成+管理津貼,月綜合收入可達(dá)1.5w以上。五、上班時間:上班時間:彈性時間,法定節(jié)假日公司統(tǒng)一放假。(符合要求,主動聯(lián)系,優(yōu)先接待)六、有意者直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作。
電商客服3人
廣州龍?zhí)锓b有限公司
電商客服(有PS或CDR基礎(chǔ))薪資:基本薪資1700+住房補貼300+業(yè)績提成保底3000(熟手年薪6-15萬)獎金:工齡獎金,第一年3000,往后逐年增加2000。福利:業(yè)績優(yōu)秀者年終集體旅游;每逢端午節(jié)、中秋節(jié)等,發(fā)放一定的禮品。晉升:組員--組長--代理主管--主管--項目合伙人。假期:月休4天+法定假期!食宿:包午餐/晚餐主營產(chǎn)品:班服、工作服、團(tuán)隊服等服裝產(chǎn)品。主營平臺:天貓、阿里、淘寶、京東。工作地點:普寧市新華書店(福寧路)新華書店2樓工作內(nèi)容:通過千牛與客戶溝通,并用ps軟件制定適合客戶的團(tuán)體服定做方案,跟進(jìn)訂單的生產(chǎn)進(jìn)度及出貨,維護(hù)老客戶。
生產(chǎn)管理員1人
揭陽市鑫和智能裝備有限公司
本廠專業(yè)生產(chǎn)小家電打蛋器,需要招聘一位生產(chǎn)管理主管,主要負(fù)責(zé)管理分配生產(chǎn)任務(wù),合理分配好工人工作(例如:打蛋器的安裝,成品的包裝),需要一位穩(wěn)重,成熟,有責(zé)任心,有領(lǐng)導(dǎo)能力,能積極配合好業(yè)務(wù)訂單,準(zhǔn)時出貨。有這方面經(jīng)驗者優(yōu)先,年齡要求:30-45歲,揭陽本地人。由于信息有時無法及時回復(fù),有意向者請直接撥打電話來電咨詢,謝謝!
阿里巴巴運營主管1人
揭陽市氣宇軒然毛衣有限公司
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴店鋪推廣、提高店鋪點擊率和瀏覽量,完成公司的銷售目標(biāo)。2、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,及時提出營銷改進(jìn)措施,給出切實可行的改進(jìn)方案 。3、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理 。4、阿里巴巴網(wǎng)站日常維護(hù):維護(hù)商品上架信息,保證網(wǎng)店的正常運作,阿里巴巴優(yōu)化排名等;6、分析總結(jié)競爭對手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息,確定調(diào)研結(jié)果,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù); 任職要求:1、對阿里巴巴商城運作流程熟悉;2、能良好地掌握行業(yè)競爭優(yōu)勢,具有敏銳的市場洞察力、熟悉阿里網(wǎng)營銷規(guī)則,熟悉阿里網(wǎng)會員的購物習(xí)慣和購物心理3、熟悉阿里網(wǎng)各種營銷工具4.良好的策劃推廣能力和項目執(zhí)行能力。公司資源產(chǎn)業(yè)鏈:1、公司擁有多家工廠,批發(fā)檔口(童裝,女裝,港風(fēng),中性風(fēng),輕熟風(fēng)等,貨源充足,差價空間大,新款生產(chǎn)優(yōu)勢大)2、自主設(shè)計原創(chuàng)團(tuán)隊以及攝影團(tuán)隊3、與杭州多家大商家有建立深厚友誼,可提供交流學(xué)習(xí)的機會。
業(yè)務(wù)員10人 急
廣東圣通新能源科技有限公司
1、業(yè)務(wù)員崗位要求男女不限,一年以上市場銷售工作經(jīng)驗,地產(chǎn)、家電行業(yè)或者新能源行業(yè)優(yōu)先錄取,上班時間自由,每周需參加一次員工大會,可按家庭住址就近安排業(yè)務(wù)開展區(qū)域。2、崗位職責(zé):在揭陽各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣本公司光伏發(fā)電項目,尋找適合安裝光伏發(fā)電的閑置自建房房頂,與業(yè)主洽談屋頂租賃協(xié)議,收集電網(wǎng)備案資料,與業(yè)主簽訂合同,協(xié)助施工人員進(jìn)場勘察安裝。3、薪資福利:底薪3000元+高提成,試用期一個月,轉(zhuǎn)正購買三險,月休四天;晉升空間:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主管-銷售經(jīng)理
業(yè)務(wù)經(jīng)理3人 急
高中|3年|全職|廣東揭陽
待遇:1、底薪5000+個人提成+團(tuán)隊提成(上不封頂);2、8:30-17:30(有午休時間),月休4天。要求:1、對銷售有較高激情和強烈的個人發(fā)展欲望;2、具備團(tuán)隊管理能力,有銷售主管經(jīng)驗優(yōu)先;
銷售經(jīng)理2人
維也納國際酒店(普寧廣場店)
崗位職責(zé): 1、組織、指揮、督導(dǎo)員工,定期進(jìn)行考核檢查,負(fù)責(zé)客房設(shè)施設(shè)備的使用管理工作,督促各管區(qū)做好日常的維護(hù)保養(yǎng)和清潔工作,為客人提供干凈、舒適、安全的客房和空間。 2、制定客房的工作規(guī)劃,考核評估下屬的工作表現(xiàn)。 3、控制經(jīng)營成本、費用和利潤,監(jiān)督控制營業(yè)用品的采購、消耗和庫存。 4、負(fù)責(zé)客房部的安全管理工作,遵照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,督促本部門各管區(qū)落實各項安全管理制度,切實做好安全防范工作;任職資格: 1、25-45歲,男女不限; 2、2年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,具備1年以上客房經(jīng)理工作經(jīng)驗,溝通能力強。 工作時間:8小時工作制,每月休息4天 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達(dá)標(biāo)獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
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